La Entrevista
Páginas: 2 (376 palabras)
Publicado: 8 de marzo de 2015
La Entrevista
PUNTOS A TRATAR EN UNA ENTREVISTA
Hacer una cita en un lugar y tiempo confortable tanto para el entrevistador como para el entrevistado
Hacer una conversación que tenga,sensibilidad, flexibilidad, imaginación, etc. , para hacerla más interesante al publico
Tener un plan o un guion para saber lo que se propuso al inicio de la misma y jamás desviarse demasiado del tema
Prepararsesobre asuntos correspondiente al tema hablado en la conversación ya que no se es posible entrevistar a alguien sobre cualquier asunto sin antes haberse preparado para ello
Investigar, conocer, ymanejar profundamente el tema sobre el cual se va a versar la misma o sobre el cual usted desea obtener mayor información
Ser puntual al horario propuesto entre usted y la persona entrevistada
Serrespetuoso y cortés
Flexibilidad para formar las preguntas
Ser persistente para obtener la información deseada
Para un periodista el hacer preguntas representa solo la mitad de su trabajo. La otra mitas esconseguir respuestas, y para conseguir respuestas persistente y tenaz
PARTES DE UNA ENTREVISTA
1. La presentación debe ser breve pero a la vez no suficientemente informativa
2. El cuerpo de laentrevista está formado por preguntas y respuestas. Es importante elegir muy bien las preguntas, las preguntas deben de tener cierto interés referente a algo cotidiano o temas que le interesen alpúblico y al entrevistado
El cierre de la entrevista debe de ser conciso (con muy pocas palabras presentar un resumen sobre la entrevista)
Como se elabora (desarrollo)
La entrevista se hace sobrelo que el entrevistado trabaja o hace cotidianamente
Tener todo lo necesario a su alrededor (condiciones y necesidades)
Saber describir el ambiente (un ambiente relacionado con el tema de laentrevista o que le agrade a el entrevistado)
Saber sobre el entrevistado y dominar el dialogo
Otros puntos a tratar en la entrevista
Se debe de tomar nota sobre casi todo de lo que se habló en...
PUNTOS A TRATAR EN UNA ENTREVISTA
Hacer una cita en un lugar y tiempo confortable tanto para el entrevistador como para el entrevistado
Hacer una conversación que tenga,sensibilidad, flexibilidad, imaginación, etc. , para hacerla más interesante al publico
Tener un plan o un guion para saber lo que se propuso al inicio de la misma y jamás desviarse demasiado del tema
Prepararsesobre asuntos correspondiente al tema hablado en la conversación ya que no se es posible entrevistar a alguien sobre cualquier asunto sin antes haberse preparado para ello
Investigar, conocer, ymanejar profundamente el tema sobre el cual se va a versar la misma o sobre el cual usted desea obtener mayor información
Ser puntual al horario propuesto entre usted y la persona entrevistada
Serrespetuoso y cortés
Flexibilidad para formar las preguntas
Ser persistente para obtener la información deseada
Para un periodista el hacer preguntas representa solo la mitad de su trabajo. La otra mitas esconseguir respuestas, y para conseguir respuestas persistente y tenaz
PARTES DE UNA ENTREVISTA
1. La presentación debe ser breve pero a la vez no suficientemente informativa
2. El cuerpo de laentrevista está formado por preguntas y respuestas. Es importante elegir muy bien las preguntas, las preguntas deben de tener cierto interés referente a algo cotidiano o temas que le interesen alpúblico y al entrevistado
El cierre de la entrevista debe de ser conciso (con muy pocas palabras presentar un resumen sobre la entrevista)
Como se elabora (desarrollo)
La entrevista se hace sobrelo que el entrevistado trabaja o hace cotidianamente
Tener todo lo necesario a su alrededor (condiciones y necesidades)
Saber describir el ambiente (un ambiente relacionado con el tema de laentrevista o que le agrade a el entrevistado)
Saber sobre el entrevistado y dominar el dialogo
Otros puntos a tratar en la entrevista
Se debe de tomar nota sobre casi todo de lo que se habló en...
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