La Era De La Sabiduria

LA ERA DE LA SABIDURIA

“LA REVOLUCION DE LOS CORAZONES”, estas son las palabras con que Eduardo Macías basa el trabajo en su empresa.
CREPES AND WAFFLES es una empresa que nació en Bogotá hace 32años sin plan de negocios ni estrategias de mercado y con una inversión de 75.000$ mas o menos 1500 dólares en la época, pero lo que si tenían eran muchos sueños, muchas ganas, entusiasmo y alegría.Empezaron sin empleados el en la cocina y su esposa Beatriz Fernández atendiendo sin ninguna experiencia en restaurantes solo ilusión.
Hoy en día es una empresa que cuenta con 30 sucursales enColombia, Ecuador, Panamá, México y España. Con mas de 1500 empleados solo en Colombia.
Esta empresa creció a punto de sacrificio obstáculos y capacidad de soñar, decidieron no vender productos, ellosvenden amor, despiertan admiración en cada cliente con amor y alegría a precios razonables, “no es lo que se hace es el amor con que se hace”. Palabras que representan el amor y la alegría con que setrabaja en esta empresa que sirve de ejemplo de como ser exitoso y ser feliz y aun más importante hacer a los demás felices con su trabajo.

“SORPRENDER ES DIFICIL”
Todas las empresas deben escogerun sentido de dirección y la dirección de esta empresa es el liderazgo, donde cada empleado es líder en su trabajo, talento y libertad de generar ideas. A medida de que fueron creciendo se dieroncuenta que muchas veces seguir el P&G a veces es un error, sin riesgos no hay sueños.
Escogieron ser empresarios y no negociantes donde el único fin no es producir, si se piensa en grande hay masutilidad en el empleado.
RESPONSABILIDAD SOCIAL
En la era del conocimiento, “el ser humano es lo mas importante”. Desde que la empresa tenía 10 empleados implementaron la cultura empresarial de destinarcapital para reinvertir en el patrimonio humano, motivar y mejorar el entorno socio cultural de sus empleados.
Empezaron desde pagar la salud, incluyendo la pre pagada para madres cabezas de...