La escuela Clásica: Adam Smith y David Ricardo

"No es por la
benevolencia del
carnicero, del cervecero
y del panadero que
podemos contar con
nuestra cena, sino por
su propio interés"

…es la necesidad del hombre de
permutar, cambiar y negociar una
cosa por otra.

-

Pesar
Comprobar
autenticidad

Precio real y nominal de las mercancías, o su
precio de trabajo y su precio de moneda
cantidad de trabajo que puedaadquirir
por mediación del algún bien
Medida real del valor en cambio de toda
clase de vienes
Contiene el valor de una cierta cantidad
de trabajo, que nosotros cambiamos por
las cosas que encierran la misma
cantidad de trabajo
Le da a una persona los medios para
adquirir poder, su riqueza es mayor o
menor en proporción a la amplitud de
esa facultad, la cantidad de trabajo o
producto ajeno.El trabajo es su precio real y la moneda es, únicamente, el
precio nominal.
• El precio real consiste en la cantidad de cosas
necesarias y convenientes que mediante él se
consiguen, y el nominal, la cantidad de dinero.
• El trabajador es rico o pobre en proporción al precio
real del trabajo que ejecuta, y la moneda es,
únicamente, el precio nominal.

trabajador

Propietario delcapital

mercancía

Desde el momento en que las tierras se
convierten en propiedad privada de los
terratenientes, estos, desean cosechar donde
nunca sembraron y exigen una renta hasta por el
producto natural de su suelo. El trabajador ha de
pagar al terrateniente una parte de lo que su
trabajo produce. Esta porción constituye la renta
de la tierra, y se halla en el precio de la mayorparte de los artículos como un tercer
componente.

Un hombre debe vivir siempre de su trabajo, y sus salarios deben
por lo menos ser suficientes para mantenerlo. Deben ser iguales o
mayores que sus costos.

Cuando en un país la demanda de trabajadores,
oficiales, criados de cada clase, está aumentando
continuamente; cuando cada año se emplea un mayor
número de trabajadores que el añoanterior, los
trabajadores tienen todas las opciones de aumentar sus
salarios. Así, la escasez de mano de obra ocasiona una
competencia entre los empleadores, que hacen ofertas
superiores para conseguir a los escasos trabajadores, y
se rompe así voluntariamente con la combinación natural
de empleadores de pagar lo menos posible.

Cuando un trabajador independiente, tal como un tejedor
o unzapatero, obtiene, a través de su trabajo, materiales
para manufactura y logra mantenerse, él emplea
naturalmente a mas trabajadores.
Estas dos acciones de aumento de bienestar
individual, lleva al crecimiento a nivel nacional. Este
crecimiento continuo genera a su vez aumento de
salarios. Así, este aumento no se da en los países más
ricos, sino en aquellos que crecen continuamente.
Larecompensa liberal del trabajo, por lo tanto, es el
efecto necesario, y natural para aumentar la abundancia
nacional.

• Dependen del aumento y de la disminución de la riqueza.
• El aumento del capital, que hace subir los salarios, tiende a disminuir el
beneficio.
•

El beneficio varia de tal modo, que es difícil averiguar cual es el beneficio
promedio de todos los negocios. Sin embargoformamos alguna idea de ello
por el interés del dinero. Se sabe que, en cualquier parte donde se hagan
grandes utilidades recurriendo al uso del dinero, se pagara también una
buena suma por utilizarlo. Por lo tanto, cuando el interés en el mercado
varía en un país, podemos asegurar que también varían en él los beneficios
ordinarios del capital, bajando si aquél baja y subiendo si aquél sube.• Los salarios del trabajo no han cesado de subir en el mismo periodo, y en la
mayor parte de las numerosas ramas del comercio y de las manufacturas,
los beneficios del capital han ido disminuyendo.
•

En una ciudad emprendedora las personas que disponen de grandes
capitales para invertir no pueden conseguir todos los obreros que necesitan,
y compiten entre si para contratar los mas...