La globalizacion en guatemala
Páginas: 3 (502 palabras)
Publicado: 16 de marzo de 2011
Guatemala sede de convención sobre recursos humanos y globalización
La XVIII Convención Internacional de Recursos Humanos estudiará el desarrollo de la gestión profesional ante globalización yapertura comercial en el mundo.
A la reunión que se efectuará el 6 y 7 de agosto en la capital guatemalteca asistirán unas 400 gerentes y profesionales involucrados en las áreas de recursos humanos ygestión humana de las empresas.
"La expectativa es organizar un evento que facilite la actualización y el desarrollo de los profesionales que estamos
comprometidos en la gestión de personas", dijo lapresidenta de la Asocíación de Gerentes de Recursos Humanos de Guatemala (AGRH), Sara Letona.
La globalización tributaria
El Salvador se enfrentó la semana pasada a una realidad que tarde otemprano nos golpeará también en Guatemala. En el marco de las reglas de la Organización Mundial de Comercio (OMC) sobre subsidios tributarios a la exportación, dicha institución estableció que losestímulos fiscales aplicados por El Salvador violan la normativa comercial internacional y por lo tanto deben ser eliminados más temprano que tarde (antes de 2015 con certeza). En razón de esto, Gobiernoy empresarios salvadoreños han decidido tomar cartas en el asunto y plantear una estrategia de abandono del sistema de incentivos fiscales para la exportación, tal y como lo hiciera Costa Rica el añopasado cuando aprobó la nueva Ley de Zonas Francas.
Tanto El Salvador como Costa Rica son países que se están tomando en serio su inserción en un mundo globalizado. Y en razón de ello se han dadocuenta que la globalización exige responsabilidades tributarias ineludibles. En particular existe una tendencia mundial hacia esquemas de tributación directa de base amplia, eliminado exenciones alpago del Impuesto sobre la Renta. El objetivo a nivel global es reducir el gasto tributario (el costo fiscal de los sistemas de exención) a fin de favorecer un comportamiento más transparente del...
La XVIII Convención Internacional de Recursos Humanos estudiará el desarrollo de la gestión profesional ante globalización yapertura comercial en el mundo.
A la reunión que se efectuará el 6 y 7 de agosto en la capital guatemalteca asistirán unas 400 gerentes y profesionales involucrados en las áreas de recursos humanos ygestión humana de las empresas.
"La expectativa es organizar un evento que facilite la actualización y el desarrollo de los profesionales que estamos
comprometidos en la gestión de personas", dijo lapresidenta de la Asocíación de Gerentes de Recursos Humanos de Guatemala (AGRH), Sara Letona.
La globalización tributaria
El Salvador se enfrentó la semana pasada a una realidad que tarde otemprano nos golpeará también en Guatemala. En el marco de las reglas de la Organización Mundial de Comercio (OMC) sobre subsidios tributarios a la exportación, dicha institución estableció que losestímulos fiscales aplicados por El Salvador violan la normativa comercial internacional y por lo tanto deben ser eliminados más temprano que tarde (antes de 2015 con certeza). En razón de esto, Gobiernoy empresarios salvadoreños han decidido tomar cartas en el asunto y plantear una estrategia de abandono del sistema de incentivos fiscales para la exportación, tal y como lo hiciera Costa Rica el añopasado cuando aprobó la nueva Ley de Zonas Francas.
Tanto El Salvador como Costa Rica son países que se están tomando en serio su inserción en un mundo globalizado. Y en razón de ello se han dadocuenta que la globalización exige responsabilidades tributarias ineludibles. En particular existe una tendencia mundial hacia esquemas de tributación directa de base amplia, eliminado exenciones alpago del Impuesto sobre la Renta. El objetivo a nivel global es reducir el gasto tributario (el costo fiscal de los sistemas de exención) a fin de favorecer un comportamiento más transparente del...
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