La Motivacion

Curso: Psicología organizacional

Tema: La motivación

Profesora: Leslie Melissa Niño Becerra

Integrantes: Alvarado Castillo Renzo
Suarez Sánchez ShiltonVásquez Novoa Adrián

La Motivación

La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo.
La motivaciónes considerada como el impulso que conduce a una persona a elegir y realizar una acción entre alternativas que se presentan en una determinada situación.

Elementos:
Esfuerzo: Es la intensidad conla que la persona va a realizar las acciones para poder lograr su meta u objetivo a cumplir.
Metas: Denominado también incentivo, en la medida en que se percibe o advierte como instrumento desatisfacción de la necesidad.
Necesidad: Significa un estado interno que hacen parecer atractivos ciertos resultados.
Una necesidad insatisfecha crea tensión que estimula al sujeto.
Proceso demotivación:
Proceso
Proceso

Necesidad Satisfecha
Necesidad Satisfecha
Comportamiento
Comportamiento
Estimulo
Estimulo
Tención
Tención
Necesidad insatisfecha
Necesidad insatisfechaCaracterísticas de la motivación:
* Cuando más fuerte sea el deseo o la necesidad mayor será la motivación que se produce en nosotros.
* El carácter de la persona aumenta o disminuye la fuerza decualquier motivación, ejemplo: a. conducta violenta, b. conducta tímida.
* La voluntad es decisiva para que una motivación se convierta en una conducta.
* Es fuerte y persistente: los individuosemplean gran cantidad de energía para alcanzar la meta que se proponen y superar aquellos obstáculos que se interponen en su camino. La fuerza de los motivos cambia con el tiempo.
Importancia de lamotivación:
La motivación es muy importante para lograr el éxito en la vida personal y profesional también para lograr un determinado objetivo en un momento dado.

Tipos de motivación:
Motivación...