La Mujer En La Administración Pública De Veracruz

La mujer en la administración pública de Veracruz
Equidad de Género

Diana Aurora Bretón Espino

Detrás de una gran nación hay grandes hombres y
Detrás de un gran hombre hay una gran mujer.
Refrán Popular.

La gestión de la administración pública en el Estado de Veracruz, es y ha sido dirigida principalmente por el género masculino, históricamente la participación de la mujer en lasdecisiones de la vida pública y política de la entidad, no has sido de gran trascendencia, a pesar de que grandes representantes del género han colaborado hombro a hombro con las figuras que han dirigido el destino de nuestro estado.
La población femenina veracruzana abarca más del 50% de la población total, situación que se ve reflejada también en el resto del país y cabe mencionar que en el estadoexisten zonas de bajo índice de desarrollo que, debido al alto grado de migración hacia el país vecino del norte, la población es en su mayoría de ancianos, niños y mujeres, siendo éstas últimas las que forman la fuerza productiva de la localidad, situación que se refleja en todo el territorio mexicano, y que debiera asimismo, reflejarse en la vida política y de la gestión pública.
Esto nosucede así, a pesar de que el trabajo y la aportación de la mujer han sido relevantes en la economía estatal, no es sino hasta hace 2 décadas que el género femenino empieza a tener reconocimiento y a brillar en la administración pública de la entidad.
A pesar de que desde 1953 a la mujer se le reconocieron sus derechos como ciudadana y se le otorgó el derecho a votar y ser votada, no se han brindadolas oportunidades de ejercer funciones de alta dirección dentro de la administración pública y mucho menos se ha tenido la oportunidad de aplicar los conocimientos en la vida política de Veracruz.
Es así como en los cargos de elección popular, observamos que de los 212 municipios que conforman nuestro estado, quienes participan en los comicios, las mujeres son solamente el 4%, llegando a ocuparlos puestos en los ayuntamientos solamente el 2%.
Dentro de la vida política y administrativa veracruzana el género femenino ha sido relegado a ocupar tan solo puestos relacionados con la niñez o con obras humanitarias, que son importantes sí pero que, no se valora el que en economía, ciencias y administración la mujer veracruzana se ha preparado para la correcta toma de decisiones y aplicación delos recursos, naturales y financieros.
En los últimos 3 sexenios de la administración del estado veracruzano, es cuando surge en la vida política de la entidad mujeres al frente de las dependencias gubernamentales, pero tan solo hablamos de 2 o 3 contra alrededor de 10 del género masculino al mismo nivel.
Sin embargo se han tenidos logros, que no por serlo, significan que se llegó a la meta,por ejemplo la creación del Instituto de la Mujer, cuyo fin es la promoción, impulso y coordinación de acciones y programas que favorezcan la igualdad de oportunidad para hombres y mujeres y que en mi particular punto de vista necesita fuerza para realmente cumplir con su función y no solo existir para acallar a los grupos de lucha por la equidad de género.
Acorde con la información que nosproporcionan Barbieri y Oliveira (1986), existen 10 diferentes tipos de presencia femenina en la administración pública, conceptualizadas en 3 grandes grupos: el primero, los movimientos en torno a la búsqueda de identidades de género, edad, etnias, etc.; el segundo que se refiere a las demandas de mejoras tanto laborales como sociales, participando activamente en sindicatos y en la educación, y eltercero articulado por temas de defensa a la vida y a los derechos humanos.
En México, expresamente en Veracruz, la democracia ha sido un camino por el que, recién iniciamos su recorrido, donde aún no visualizamos objetivamente el fin a conseguir, por lo tanto Veracruz no tiene una democracia real que permita la expresión libre de la población y que, con la participación de todos exprese el...