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LA MUJER Y EL TRABAJO EN MÉXICO

En los últimos años, la entrada de las mujeres al campo laboral ha ido en aumento, pero la marcada diferencia en la manera de cómo hemos sido incorporados hombres y mujeres rara vez es vista por la democracia.
La cultura mexicana por la variedad de tradiciones que hasta hoy en día se conservan, es muy común encontrar a personas que dicen que la mujer es paraestar en su casa y no fuera de ella, no nos hemos dado cuenta que son fundamentales en el crecimiento económico del país.
La economía del país ha influido mucho en la entrada de la mujer al mercado laboral, las necesidades de la familia crece a lo contrario de la entrada de capital al hogar se queda estática, no aumenta.
El crecimiento significativo de la mano de obra femenina asalariada en México,se acentuó en la década de los 80s respecto a los niveles observados en años anteriores. La cifra calculada, por el Buró Internacional del Trabajo (BIT), de la participación de mujeres en plantaciones, oscila entre un tercio o la mitad sobre el total de trabajadores, y que de esa cantidad, un 65% trabaja en forma temporal.

En investigaciones sobre la entrada de las mujeres en el mercado laboralofrecen una serie de datos estadísticos que muestran, de manera cruda, la situación claramente desventajosa de las mujeres trabajadoras en el México.
Pero en los últimos años se ha visto más clara la tendencia ascendente de la participación de la mano de obra femenina en el sector agrícola, industrial y de exportación.
Si es verdad, a lo largo de la historia la mujer ha sido sinónimo de hogar ycrianza de los hijos, o simplemente como trabajadoras domesticas, pero hoy en día, las mujeres representan una gran parte de la fuerza de trabajo en las grandes empresas y demostrando a si, el incremento de la mano de obra de la mujer seguirá en aumento.
Las investigaciones encontradas para este ensayo que pudieran servir para este ensayo ya sea en libros o en el mismo internet, son realizadas delos 90´s al 2000 y no hay una que muestre lo que realmente pasa en la actualidad, de cómo la mujer ha ido creciendo de manera rápida en los puestos grandes de las empresas política y hasta religión.
El desarrollo laboral de la mujer ha iniciado en el cambio de mentalidad de los padres de familia que buscan darles estudios a todos sus hijos ya sean hombres y mujeres, esto ha servido para que lamujeres busquen sus propios caminos y no estar esperando a que un hombre les resuelva la vida como sucedía en tiempos no muy lejanos.
Los medios de comunicación y las propias leyes, han ayudado que la mujer se incorporen a la sociedad laboral en igualdad y siendo protegidas en contra de la discriminación y del abuso sexual.
Para poder entender esta situación de crecimiento, solo hace falta ver a tualrededor en tu propio lugar de trabajo y te darás cuenta lo importante que son las mujeres en las empresas y la gran capacidad que tienen para solucionar problemas que antes solo se pensaba que los hombres podrían solucionar.














PROBLEMAS DE LA MUJER EN EL TRABAJO

En esta revolución laboral de la mujer, que inicio hace apenas unos 50 años, poco a poco han ido ganando terreno en todoslos ámbitos del ser humano, tanto, que en algunos años veremos cómo se disputan por el control de todo el mundo.
Pero estos logros no ha sido nada fácil conseguirlos, han sufrido maltratos, humillaciones y hasta discriminación.

En nuestro país, es muy común que se piense que la maternidad es la razón de ser de la mujer, y por eso, erróneamente se le ha excluido de las actividades económicas,políticas, deportivas y otras más.
A pesar de los diversos cambios socio-económicos que ha experimentado el país, y en los que tanto hombres y mujeres han participado, las mujeres continúan encontrando barreras que le impide lograr su desarrollo, y que, por ende, retrasan al país. Unos de estos obstáculos es la discriminación de la mujer en la educación, la contratación, la capacitación, a si como...