La nueva educación

Que está sucediendo dentro del ambiente de trabajo en Panamá

Panamá está brindando muchas oportunidades dentro del campo laboral, situación que ha beneficiado a muchos, pero esta situación seestá viendo afectada por una serie de comportamientos de (cultura y clima organizacional).
Uno de los principales problemas del ambiente de trabajo en Panamá es:
Problemas en la comunicación
Elproblema de la comunicación en el trabajo en equipo es muy frecuente, generalmente debido a la personalidad que tiene cada persona. Estas dificultades son un problema para el resto del equipo ya que entreestos habrá una falta de comunicación e interacción.
Estas dificultades individuales y grupales deben ser identificadas por el líder y analizadas por todos oportunamente de manera seria porque de locontrario podría afectar a los restos de los colaboradores.

Falta de reconocimiento y motivación
El salario es sin duda un aspecto muy importante del trabajo, pero hay otros elementos igual deimportantes que hay que valorar como clima laboral, supervisión, reconocimiento, carga de trabajo… Estos aspectos pueden desanimar poco a poco, la motivación del empleado hasta perder el interés y elentusiasmo en su puesto. En estos casos el papel del líder es muy importante, ya que si es un “buen líder” tiene que percibir estas situaciones antes de que el problema aumente.

Relacionesinterpersonales en los equipos
Sin duda alguna el trabajo en equipo es parte de la nueva conciencia que esta envolviendo a las organizaciones de Panamá. Es un hecho que cuando todos comparten las metas de laorganización, los resultados son altamente satisfactorios si es bien llevado. La conducta y los valores grupales intervienen directamente en el cumplimiento de su misión, visión y objetivosestratégicos.




Pero muchas veces el trabajo en equipo tiene sus desventajas:
Difícil coordinación de grupos humano, por la diversidad en las formas de pensar, capacidades, disposición para...