La Oligarquia Democratica

LA FORMACION DE LA OLIGARQUIA DEMOCRÁTICA

A lo largo del presente curso hemos estudiado el fenómeno y estructura del poder, comenzando por la visión aristotélica, pasando por la contractualista, hasta la visión marxista con el materialismo histórico. Pero detengámonos un momento y pensemos si el fenómeno del poder realmente viene de la naturaleza humana, como comúnmente se cree, de la envidiade los hombres o de su ambición por la grandeza o del solo disfrute de los bienes materiales… mi intención en éste ensayo es exponer de forma sistemática la formación del poder desde el horizonte de la integración de la oligarquía política sobre una base democrática, que aunque a primera vista parecen incompatibles, son en la práctica partes diferentes de un mismo proceso.

La democracia es unade las formas de gobierno más extendidas del siglo XXI, consolidada como la forma de gobierno más justa y donde se pueden ejercer una gran variedad de libertades, como la seguridad de la propiedad privada o el libre comercio, en un medio donde los individuos logran realizar sus actividades de manera casi espontanea, siempre y cuando no dañen al derecho del otro, una especie de convivencia armónicadonde existen reglas para el logro de las realizaciones personales. Se idealiza generalmente como el más justo de los gobiernos, donde el poder soberano reside en la mayoría y donde ésta gobierna para su propio beneficio.

Pero dentro de ésta forma de gobierno existe un núcleo oligárquico que le impide tomar la forma real de democracia. Pero, ¿cómo es posible que dos formas de gobiernoincompatibles en teoría logren relacionarse entre sí? Al respecto una pequeña explicación desde la base de la organización de la división del trabajo: En toda sociedad para lograr la auto conservación y crecimiento del grupo es necesaria la división del trabajo, donde invariablemente surgirá la necesidad de personas que se encargen de las tareas manuales y otros a las intelectuales y directivas. En esteproceso, la sociedad comienza a estructurarse y gradualmente comienza una división entre dirigentes y dirigidos.

En un inicio se pretende la participación de la mayoría en el proceso democrático, pero ésto se vuelve prácticamente irrealizable, pues las tareas diarias de la población, impiden que ésta dedique un tiempo exclusivo a las tareas políticas, ya sea por lo numeroso de la población opor la extensión del territorio, ésta pretensión se hace técnicamente imposible. En éste sentido se requiere por cuestión práctica el uso de la representación y por consiguiente de la delegación de éstas funciones a otra persona que actuará como representante de los intereses de un grupo de personas. En teoría el dirigente ejecuta las órdenes de la mayoría, al ser éste el vínculo entre las demandasoriginadas dentro del grupo que representa y aquellos que se encargan de la elaboración y ejecución de las políticas públicas.

La sociedad sigue en aumento y por consiguiente el número de representantes crecerá si se quiere seguir con la participación del pueblo en los asuntos públicos, pero al delegar tales funciones, la sociedad comienza a perder poder. Ya que al aumentar el número deciudadanos, ya no es posible pensar en que medida ésta logre realmente dirigir a sus representantes, y es en éste momento cuando éstos comienzan a tener una mayor autonomía de aquellos que les delegaron sus funciones, “si el pueblo delega su soberanía, la renuncia, ya no gobierna, es gobernado”[1]. Y es precisamente en éstos grupos dirigentes donde se comienza a formar un sector separado del puebloque ya no puede perseguir los mismos intereses, al ver el gran poder que tiene en sus manos, ya no permitirá que nadie se lo arrebate.

Ya instalados en el poder, el grupo oligárquico no se reconoce como un grupo compacto u homogéneo, entre sus filas existen a su vez distintos grupos con intereses muy definidos. Se reconocen como parte de un grupo separado ya del pueblo, pero no por eso...