La organizacion

• Que es una organización?
Las organizaciones son instrumentos sociales que sirven para que muchas personas combinen sus esfuerzos y trabajen juntas con el fin de alcanzar objetivos que no podríanalcanzar si trabajaran individualmente

• Que es estrategia?
Proceso mediante el cual la organización trata de ajustar con eficacia el uso que hace de sus recursos y las demandas y oportunidadesimpuestas por el ambiente
Es el conjunto de propósitos y políticas que definen una organización

• Que es visión de una organización. Que preguntas debe responder la visión de una organización?Imagen concreta de una situación mejor que la presente, es un futuro posible y deseable de la organización que impulsa a la gente a alcanzar juntos lo que se proponen. A donde queremos llegar comoorganización?

• Que es misión? Que preguntas debe responder?

Es la razón de ser de una organización y su cumplimiento es esencial para la sobrevivencia, por esta razón, proporciona el sentido dedirección y tiene como objeto señalar en forma explicita el norte de la organización. ¿Qué hacemos?¿Por qué lo hacemos?¿Cual es nuestro negocio?

• Que es estructura organizacional?
La estructuraorganizacional se refiere a la foma en que se dividen, agrupan y coordinan las actividades de la organización en cuanto a las relaciones entre los gerentes y los empleados, entre gerentes y gerentes yentre empleados y empleados.

• Como puede dividirse el trabajo en una organización?
Funcionales
Las actividades se agrupan de acuerdo con su naturaleza.
Por producto
Las actividades seagrupan en base a los diferentes tipos o líneas de productos que ofrece la empresa.
Por área geográfica
Las actividades se organizan por área geográfica / regiones donde opera la empresa.
Estructuraen redes
Se concentra en su actividad básica y transfiere a terceros todo lo que no es medular o esencial.

• Etapas en la vida de las organizaciones. Características.

Nacimiento (SE CREA...