la organizacioncomo sistema

1. ¿Define que es la misión?
Es la razón de ser de la empresa, el motivo por la cual existe. La necesidad a satisfacer, los clientes a alcanzar productos y servicios a ofertar.

2. ¿Define que esla visión?
Es un elemento complementario de la misión que impulsa y dinamiza las acciones que se lleven a cabo en la empresa. Ayudando a que el propósito estratégico se cumpla.

3. ¿Que son losobjetivos?
Es algo que nos importa lo suficiente como para esforzarnos en alcanzarlo con relación a los inversionistas, a los consumidores, al personal y entre otros.

4. ¿Qué son metas?
Se denominameta a un objetivo o un propósito que deseamos alcanzar, realizando determinadas acciones, actividades o trabajos para poder lograr eso que nos hemos propuesto.

5. Redacta la misión y visión deuna empresa “x”
Misión de Suzuki ser una empresa modelo para Nicaragua, líder en ventas y satisfacción al cliente.

Visión de Suzuki comercializar a nivel nacional nuestros productos lideres dando unservicio de calidad, y contribuyendo a una rentabilidad en continuo crecimiento para beneficio personal, clientes, accionistas y comunidad.

6. Redacte los objetivos y metas de una empresa “x”Objetivos de Suzuki llenar la satisfacción de nuestros clientes, ofreciéndoles productos adecuados a sus necesidades, y hacerlos clientes de por vida.


 

 
 


 

 
 
 

 




Lasorganizaciones como sistemas

            Una organización es una estructura en la que sus componentes trabajan conjuntamente para conformar un sistema en el que mediante el grupo social sedesarrollen de manera efectiva y coordinada los objetivos de la misma. Todos sus elementos están dirigidos a lograr el mismo objetivo, interactuando de forma tal que se logre una relación reciproca entreellos.

            Podemos percibir los sistemas de dos formas: cerrados y abiertos. Los sistemas cerrados son aquellos sistemas cuyo comportamiento es determinístico y programado, que opera con un...