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independencia de que posteriormente, en el último punto de este tema, se
incluyen las definiciones de los términos más utilizados en prevención de riesgos laborales,
de utilidad tanto para completar el presente como para temas posteriores,
vamos a estudiar brevemente en este apartado la terminologia básica.
Peligro: es todo aquello que puede producir un daño o un deterioro de la calidad
devida individual o colectiva de las personas.
Daño: es la consecuencia producida por un peligro sobre la calidad de vida individual
o colectiva de las personas.
Riesgo: si bien el diccionario de la Real Academia de la Lengua lo define como la
"proximidad de un daño», en el contexto de la prevención de riesgos debe~
mas entenderlo como la probabilidad de que ante un determinado peligro seproduzca un cierto daño, pudiendo por ello cuantificarse.
Prevención: técnica de actuación sobre los peligros con el fin de suprimirlos y evitar
sus consecuencias perjudiciales. Suele englobar también el término protección,
Protección: técnica de actuación sobre las consecuencias perjudiciales que un
peligro puede producir sobre un individuo, colectividad, o su entorno, provocando
daños.
3.FACTORES DE RIESGO LABORAL
De acuerdo con lo anteriormente expuesto y en especial, teniendo en cuenta la
definición de condiciones de trabajo contenida en el artículo 4 de la Ley de Prevención
de Riesgos Laborales que se incluye al final del tema, podemos considerar los
factores de riesgo laboral clasificados en los siguientes grupos:
• Factores o condiciones de seguridad
• Factores de origenfisico, químico o biológico o condiciones medioambientales
• Factores derivados de las características del trabajo
• Factores derivados de la organización del trabajo
Factores o condiciones de seguridad
Se incluyen en este grupo las condiciones materiales que influyen sobre la accidentalidad:
pasillos y superficies de tránsito, aparatos y equipos de elevación,
Sl>J.UO y TRABAJO TERMINOLOGfABÁSICA. DAÑOS PROFESIONALES Y ltCNICAS DE PREVENCiÓN 29
vehículoS de transporte, máquinas, herramientas, espacios de trabajo, instalaciones
eléctricas, etc.
Del estudio y conocimiento de los citados factores de riesgo se encarga la «seguridad
del trabajo,., técnica de prevención de los accidentes de trabajo.
Factores de origen físico, químico y biológico
Se incluyen en este grupo losdenominados «contaminantes o agentes fíSicos,.
(ruido, vibraciones, iluminación, condiciones termohigrométricas, radiaciones ioni~
zantes -rayos X, rayos gamma, etc.- y no ionizantes -ultravioletas, infrarrojas, microondas,
etc.-, presión atmosférica, etc.). Los denominados «contaminantes o agentes
químicos» presentes en el medio ambiente de trabajo, constituidos por materias inertes
presentes en elaire en forma de gases, vapores, nieblas, aerosoles, humos, polvos,
etc. y los "contaminantes o agentes biológicos», constituidos por microorganismos
(bacterias, virus, hongos, protozoos, etc.) causantes de enfermedades profesionales.
Del estudio y conocimiento de los citados factores de riesgo se encarga la «higiene
de trabajo», técnica de prevención de las enfermedades profesionales.
Factoresderivados de las características del trabajo
Incluyendo las exigencias que la tarea impone al individuo que las realiza (esfuerzos,
manipulación de cargas, posturas de trabajo, niveles de atención, etc.) asociadas
a cada tipo de actividad y determinantes de la carga de trabajo, tanto física
como mental, pudiendo dar lugar a la fatiga.
Del estudio y conocimiento de los citados factores deriesgo se encarga la «ergonomía
», ciencia o técnica de carácter multidisciplJnar que estudia la adaptación de
las condiciones de trabajo al hombre.
Factores derivados de la organización del trabajo
Se incluyen en este grupo los factores debidos a la organización del trabajo (tareas
que lo integran y su asignación a los trabajadores, horarios, velocidad de ejecución,
relaciones jerárquicas,...