La Proactividad

Páginas: 4 (752 palabras) Publicado: 17 de julio de 2012
GESTION CONTABLE
Tabla de Retención en la Fuente año 2012
Rubro Salariales Concepto Ingresos originados en una relación laboral o legal y reglamentaria. Indemnizaciones salariales a empleados consueldo superior a 10 SMMLV (Art. 401-3 ET) Compras en general Compras de bienes y productos agricolas o pecuarios sin procesamiento industrial Compra de café pergamino o cereza Compra de combustibleo derivados del petroleo. Servicios en general (personas jurídicas y a las naturales declarantes de renta) Servicios en general (personas naturales NO declarantes de renta) Servicios prestados porempresas temporales. Servicios de vigilancia y aseo prestados por empresas de vigilancia y aseo. Los servicios integrales de salud que involucran servicios calificados y no calificados, prestados a unusuario por instituciones prestadoras de salud IPS, que comprenden hospitalización, radiología, medicamentos, exámenes y análisis de laboratorios clínicos (Art. 392 Inc 5 ET) Servicios de hoteles,restaurantes, hospedaje. Servicios de transporte nacional de carga (terrestre, marítimo o aéreo) Servicios de transporte nacional de pasajeros. (terrestre) Servicios de transporte nacional depasajeros. (aéreo, marítimo) Servicio de transporte internacional de carga (terrestre) Servicios de transporte internacional de pasajeros (terrestre) Arrendamientos Contratos Arrendamiento de bienes mueblesArrendamiento de bienes raices Contratos de consultoría y administración delegada (cuando el beneficiario del pago sea una persona jurídica o asimilada) Contratos de consultoría y administracióndelegada (cuando el beneficiario del pago sea una persona natural No Declarante) Contratos de consultoría en ingeniería de proyectos de infraestructura y edificaciones (Declarantes de Renta) Contratos deconsultoría en ingeniería de proyectos de infraestructura y edificaciones, a favor de PN No obligadas a presentar declaración de Renta.(Dcto. 1141 de 2010) Contratos de construcción, urbanización o...
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