La profesion del administrador

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La profesión del Administrador
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Tema 1
Nahielli Orozco Lozano

Introducción a la Administración Grupo 1E
Sabatino Matutino
Universidad del Sur

Tabla de contenido
1. La profesión del administrador
1.1. Necesidad Social
1.2 Campos de trabajo: situación actual y perspectivas
1.3Asociaciones profesionales
1.4 Código de Ética
1.5 Empresa, concepto, clasificación y propósitos o valores institucionales, sistemas cerrados y abiertos, ciclo de operación del sistema
1.6 Recursos de una empresa, Áreas funcionales de una empresa.

Orozco Lozano Nahielli.
Administración 1E

1. La profesión del licenciado en la Administración.

2.1 Necesidad Social
La administraciónse da dondequiera que exista un organismo social.
Se da por si misma en el Estado, empresa, ejercito, instituciones, etc.
La administración es universal porque se puede aplicar en todos tipo de organismo social y en todos los sistemas políticos existentes.
1.2 Campo de trabajo
El licenciado en administración se desarrolla en diferentes áreas funcionales: producción, finanzas, recursos humanoso personal, comercialización, informática, compras.
Puede ser en el sector privado, sector publico, académico, consultoría y auditoria.
1.3 Asociaciones Profesionales
Son agrupaciones formales constituidas formalmente, es decir, jurídicamente por personas que ejercen una misma profesión para la realización de fines relacionados con su actividad profesional.
Por ejemplo: Asociación demédicos, Asociación de farmacéuticos, Colegio de Ingenieros y Arquitectos.
1.4 Código de Ética
Es un marco general ligado a la moral aplicable de manera general pero adaptable a las peculiaridades de cada empresa en particular.
La ética en la organización es imprescindible para que una empresa pueda cumplir adecuadamente sus fines.
Requiere que los accionistas y propietarios se constituyan engarantes del cumplimiento de las obligaciones de administradores y directivos.

Tema 1. La profesión del Administrador


Orozco Lozano Nahielli
Administración 1E

1.5 Empresa, clasificación, propósitos o valores institucionales, sistemas cerrados y abiertos, ciclos de operación del sistema.

Empresa es una unidad económico-social integrada por elementos humanos, materiales ytécnicos que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios.

Se pueden clasificar según su:
Actividad Económica: según la que desarrollan.
a) Industriales: producción de bienes mediante transformación o extracción de materias primas. Pueden ser manufactureras y de extracción.
b) Comerciales: Son las intermediarias entre el productory el consumidor. Compra-venta. Mayorista, minorista, comisionista, multinivel.
c) Servicios: Brindan servicio a la comunidad, pueden tener o no fines lucrativos. Turismo, educación, salud, seguridad
Origen del Capital: dependiente del origen de las aportaciones.
d) Publicas: el capital pertenece al Estado y satisface necesidades de carácter social.
e) Privadas: lo son cuando elcapital es propiedad de inversionistas privados y su finalidad es 100% lucrativa.
f) Mixtos: cuando el capital viene de ambos sentidos. Banjercito, guarderías del IMSS por ejemplo.
Según su magnitud: de acuerdo al tamaño de la empresa dependiendo
sus criterios.
a) Financiero: se determina por el tamaño de su capital

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Administración 1E
b) Personal ocupado: Dependiendo del numero de personal. -250 empleados es pequeña, entre 250 y 1000 es mediana y +250 es grande.
c) Ventas: en relación con el mercado que la empresa abastece y el monto de sus ventas.
d) Producción: se refiere al grado de maquinización que existe n e proceso de producción.
e) Criterio de Nacional Financiera: por la...