La profesionalización en la policía
Páginas: 3 (552 palabras)
Publicado: 13 de noviembre de 2011
LA PROFESIONALIZACIÓN EN LA POLICÍA.
OBJETIVO GENERAL
Para cumplir con eficacia la tarea de proteger y servir, es indispensable que las instituciones de seguridad pública fortalezcan susprogramas de profesionalización, lo cual sólo será posible a partir de la homologación de procedimientos y la formación especializada para que sus integrantes se conduzcan éticamente.
Al egresar, losnuevos Agentes de Seguridad continúan su preparación a través de cursos de actualización y especialización, además de contar con Diplomados de Alta Dirección, los cuales se imparten a través de conveniosque se han establecido con diversas Instituciones de nivel superior.
En este sentido, se imparten cursos de actualización y capacitación para los integrantes de la Agencia, además de diplomados coninstituciones académicas, públicas y privadas, del más alto prestigio.
Con el objeto de que la capacitación se dirija a la prevención de delitos específicos, se han elaborado manuales cuyocontenido está relacionado con temas que forman parte de la curricula que se imparte en los Planteles del Instituto de Profesionalización, en un ejercicio de actualización permanente.
El Manual deActuación Policial, el cual incluye definiciones, aspectos técnicos y tácticos, procedimientos sistemáticos de operación, políticas y descripción de actividades de los siguientes procesos genéricos:
1.Patrullaje.
2. Atención de Emergencias y Denuncias Ciudadanas.
3. Revisión.
4. Detención.
5. Cumplimiento de Mandamientos.
6. Preservación del Lugar de los Hechos.
7. Investigación.
8.Intervención Policial.
9. Proximidad Social.
10. Protección y ayuda a la comunidad.
Servicio Nacional de Carrera
Es el mecanismo de carácter obligatorio y permanente que garantiza la igualdad deoportunidades al personal, tanto de nuevo ingreso como del que se encuentra activo, para que terminen su carrera de manera planificada y con sujeción a derecho con base en su desempeño, mérito, capacidad y...
OBJETIVO GENERAL
Para cumplir con eficacia la tarea de proteger y servir, es indispensable que las instituciones de seguridad pública fortalezcan susprogramas de profesionalización, lo cual sólo será posible a partir de la homologación de procedimientos y la formación especializada para que sus integrantes se conduzcan éticamente.
Al egresar, losnuevos Agentes de Seguridad continúan su preparación a través de cursos de actualización y especialización, además de contar con Diplomados de Alta Dirección, los cuales se imparten a través de conveniosque se han establecido con diversas Instituciones de nivel superior.
En este sentido, se imparten cursos de actualización y capacitación para los integrantes de la Agencia, además de diplomados coninstituciones académicas, públicas y privadas, del más alto prestigio.
Con el objeto de que la capacitación se dirija a la prevención de delitos específicos, se han elaborado manuales cuyocontenido está relacionado con temas que forman parte de la curricula que se imparte en los Planteles del Instituto de Profesionalización, en un ejercicio de actualización permanente.
El Manual deActuación Policial, el cual incluye definiciones, aspectos técnicos y tácticos, procedimientos sistemáticos de operación, políticas y descripción de actividades de los siguientes procesos genéricos:
1.Patrullaje.
2. Atención de Emergencias y Denuncias Ciudadanas.
3. Revisión.
4. Detención.
5. Cumplimiento de Mandamientos.
6. Preservación del Lugar de los Hechos.
7. Investigación.
8.Intervención Policial.
9. Proximidad Social.
10. Protección y ayuda a la comunidad.
Servicio Nacional de Carrera
Es el mecanismo de carácter obligatorio y permanente que garantiza la igualdad deoportunidades al personal, tanto de nuevo ingreso como del que se encuentra activo, para que terminen su carrera de manera planificada y con sujeción a derecho con base en su desempeño, mérito, capacidad y...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.