la selva



Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria

Convocatoria Pública y Abierta 
Dirigida a todo interesado (a) que desee ingresar al Servicio Profesional de Carrera en la APF

Para mayor información consulte el Diario Oficial de la Federación
Número de concurso:
59883
Código de Puesto:
08-B00-1-CFPQ003-0001620-E-C-P
Adscripción(UR):
Servicio Nacional de Sanidad,Inocuidad y Calidad Agroalimentaria

Ubicación
Calle:
AV. Municipio Libre
País:
MEXICO
Estado:
DISTRITO FEDERAL
Municipio:
BENITO JUAREZ
Colonia:
SANTA CRUZ ATOYAC
Código postal:
03310
E-mail:

Tel:


Definición de la Vacante
Denominación:
PROF.EJEC.DE SERV. ESPECIALIZADOS ENLACE "C"
Rango:
ENLACE
Grupo, Grado y Nivel:
PQ3
Remuneración Bruta Mensual:
$ 10577.2 M.N.Tipo de Nombramiento:
CONFIANZA
Fechas Programadas
I Período de Registro de aspirantes 
en TrabajaEn y 
Revisión curricular
De 2014-08-13
al 2014-08-26
II Exámenes de conocimientos y 
Evaluaciones de habilidades:
2014-11-10
III Evaluación de experiencia y 
valoración del mérito:
2014-11-10
Revisión y Evaluación documental:
2014-11-10
IV Entrevistas:
2014-11-10
V LimiteDeterminación:
2014-11-10
En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas o bien por causas de fuerza mayor, las fechas indicadas podrán estar sujetas a cambio
Estatus de reactivación:
PERMITE REACTIVAR
 
 

E T A P A I
REQUISITOS DEL PERFIL DEL PUESTO (REVISIÓN CURRICULAR)
Escolaridad
Nivel de Estudio
Grado de Avance
Área de Estudio
Carrera Genérica
Fecha deActualización
LICENCIATURA O PROFESIONAL
TITULADO
CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS
DERECHO
13-02-2008
Experiencia
Años de experiencia
2.00
 
Campo de Experiencia
Área de Experiencia
Fecha de Actualización
CIENCIAS JURIDICAS Y DERECHO
DEFENSA JURIDICA Y PROCEDIMIENTOS
12-02-2008
CIENCIA POLITICA
ADMINISTRACION PUBLICA
04-02-2010
Maneja Paquetería:
%
Disponibilidad para viajar Requerido

E T A P A II
Exámenes de Conocimientos
Conocimiento
Calificación mínima aprobatoria
Valor Ponderado

1620/PROF. EJEC. DE SERVS. ESPDOS/CONV.05-2014
60
100%

Evaluaciones de Habilidades
Habilidad
Calificación mínima aprobatoria
Valor Ponderado

1620/PROF. EJEC. DE SERVS. ESPDOS/CONV.05-2014
0
100%


E T A P A III
Puntaje único en evaluación de la experiencia para todoslos participantes: 10


Elementos para la valoración del mérito
Acciones de Desarrollo Profesional.



Resultados de la Evaluación del Desempeño



Resultados de las acciones de capacitación.



Resultados del Proceso de certificación.



Logros.



Distinciones.



Reconocimientos o premios.



Actividad individual destacada.



Otros estudios.



 E T A P A IV
ENTREVISTA
Reglas de Valoración
 
Número de candidatos a entrevistar sí el universo de candidatos lo permite:
3
 
Número de candidatos que se continuarán entrevistando en caso de no contar al menos con un finalista:
3
 
La entrevista será realizada por el CTS
 
Criterios de evaluación de entrevista:
 
 
Predicción de comportamientos a partir de la evidencia enexperiencias previas
 
 
Objetividad de la evidencia obtenida (ejemplos concretos)
 
 
Suficiencia de la evidencia obtenida (cantidad de ejemplos)
 
 
Relevancia de la evidencia obtenida con los requisitos del puesto
 
E T A P A V
DETERMINACIÓN
Sistema de Puntuación
 
Exámenes de Conocimientos:
30 puntos
 
Evaluación de Habilidades:
20 puntos
 
Evaluación de Experiencia:
10 puntos 
Valoración del Mérito:
10 puntos
 
Entrevistas:
30 puntos
PUNTAJE MÍNIMO DE CALIFICACIÓN
Para ser considerado apto para el puesto y finalista del concurso (escala de 0 a 100):
70 puntos

Requisitos
Generales
I. Ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar;
II. No haber sido sentenciado con pena...