La simplicidad da felicidad y trae eficacia

LA SIMPLICIDAD DA FELICIDAD Y TRAE EFICACIA

Para darle una interpretación al libro EL PODER DE LO SIMPLE, se puede empezar diciendo que “LA SIMPLICIDAD DA FELICIDAD Y TRAE EFICACIA”, el por qué de esta frase, simplemente porque podemos reflexionar y darnos cuenta que el punto central de la simplicidad es basarse en el entendimiento profundo del asunto que se quiere transmitir y en lacapacidad de hacerlo de una forma clara y concisa, es decir en conseguir el máximo efecto de comunicación con la mínima energía, evitando complicaciones tanto en nuestra vida personal, laboral y profesional, en los momentos en que la vida nos pone obstáculos que debemos afrontar, en donde podremos tener la fortaleza de enfrentarlos con una seguridad absoluta de que estos serán solo problemas quepodremos desafiar.

Ahora bien si estas complicaciones las enfocamos en la vida empresarial, es importante analizar que hoy en día la gente está entendiendo que lo mejor es simplificar más no complicar, pues el simplificar y centrarse en lo esencial permite maximizar los resultados.
En este libro el psicólogo Jonh Collard, nos describe los siete tipos de temores más comunes en el ser humano:

1.Temor al fracaso.

2. Temor al sexo.

3. Temor a la autodefensa.

4. Temor a confiar en los demás.

5. Temor a pensar.

6. Temor a hablar.

7. Temor a la soledad.
Si analizamos lo anterior de acuerdo a lo planteado en el libro, el no ser simple, o no buscar soluciones sencillas, es consecuencia del quinto temor “temor a pensar”, y el porqué de esto, simplemente porqué no pensamos loque deseamos hacer o porqué esperamos que las demás personas piensen y decidan por nosotros. Lo que nos pasa es más bien que en nuestra sociedad, algunas personas han renunciado a pensar, bien sea porque creen no tener la capacidad de hacerlo y si lo hacen no tienen la seguridad de que lo que han pensado puede ser tenido en cuenta, de aquí podemos ver el porqué es que muchas empresas no surgen yno logran obtener un posicionamiento, liderazgo o librarse en un momento determinado de los malos momentos que viven, esto debido a que generalmente en las empresas, las ideas de negocio solo se toman de las decisiones de los altos mandos y difícilmente se observa que un trabajador de nivel bajo como un transportador o un operador de montacargas, genere una idea o un proyecto de mejoramiento parael sector en el que trabaja y mucho menos que tenga el poder de tomar decisiones que le permitan mejorar alguna operación relacionada con el entorno en el que trabaja. 

Igualmente se hace importante tener en cuenta en una empresa EL SENTIDO COMUN, pues es así como podremos tomar las mejores decisiones y sin duda es la primer clave para poder tener un negocio exitoso, pues es importanteconocer que la experiencia no es solamente lo que hace caminar a una empresa, sino que en su trayectoria se podrá observar que el sostenimiento de esta deberá ser manejada sobre los pilares del sentido común.

Hay que pensar que algunas veces a pesar de usar el sentido común, en la realidad no nos va bien, hay circunstancias que no están a nuestro alcance. Si nos llegara a pasar esto, nuestraconciencia estará en paz, sabiendo que hemos dado todo y nos habrá quedado la experiencia que por supuesto, no es poca cosa.

Lo mejor es que si poseemos sentido común, no importa cuánto tiempo dediquemos o cuanto esfuerzo hagamos por nuestro negocio, simplemente, vamos a estar luchando contra las adversidades que se presenten.

El Antídoto más eficaz contra el temor a lo simple es el “sentidocomún”.

Si tomamos en cuenta los 4 pasos que nos muestra el libro nos daremos cuenta que para pensar en términos simples y sencillos, de sentido común, se deberían seguir estas pautas:

  1. Sacar el ego de en medio.

  2. Evitar las ilusiones.

  3. Escuchar mejor.

  4. Ser algo cauto.

Todo tiene su propio sentido y se va convirtiendo en un engranaje que sirve para que las empresas...