La Situación de los Trabajadores Domésticos y la Importancia del Convenio 189 de la OIT (Manuel A. Bordas Nina)

Páginas: 10 (2366 palabras) Publicado: 22 de septiembre de 2013
“La Situación de los Trabajadores Domésticos y la Importancia del Convenio 189 de la OIT”

Los trabajadores domésticos realizan labores que conllevan una alta responsabilidad en el mantenimiento del hogar y de lo que en el habita. A través del tiempo han sido víctimas de exclusión de algunos derechos fundamentales, debido a que en muchos países no están protegidos por la legislaciónlaboral. Por esto continuamente son víctimas de abusos y arbitrariedades por parte de sus patronos. Las personas que se dedican a realizar este tipo de tarea, en muchos de los casos, no tienen garantizada siquiera una seguridad social apropiada.

El Convenio 189 sobre el trabajo decente para los trabajadores domésticos y la Recomendación 201, ambos adoptados el 16 de junio de 2011 por la ConferenciaInternacional del Trabajo, ofrecen una posibilidad trascendental para hacer del trabajo domestico una profesión digna, garantizando la inclusión de los trabajadores domésticos en la normativa de trabajo.

Antecedentes del trabajador domestico:
Antes de hablar sobre los antecedes de los trabajadores domésticos es importante definir el tipo de labor que los mismos realizan. El trabajodoméstico engloba el conjunto de las labores del hogar (limpieza de la vivienda, preparación de alimentos, limpieza y cuidado de la ropa y el calzado, compras y el cuidado de los niños) que realizan ya sea la propia persona propietaria del hogar (en la mayor parte de los casos lo realiza una mujer, a quien se denomina ama de casa 1)
Históricamente el trabajo doméstico está vinculado a la esclavitud,el colonialismo y otras formas de servidumbre. En la actualidad es un fenómeno mundial que perpetúa las jerarquías basadas en la raza, el origen étnico, la pertenencia a un grupo autóctono, la casta y la nacionalidad.2
Los trabajadores domésticos, a diferencia de los siervos y de los esclavos, reciben un salario, ya sea en especie (cama, alimentos, ropa), ya sea en metálico (retribución económica) o ambascosas, y pueden renunciar a su trabajo. Esto último es relativo ya que los trabajadores domésticos carecen, la mayoría de las veces, de bienes con los que emprender una vida independiente. En el caso de los trabajadores domésticos emigrantes sus derechos generales están muy restringidos al estar sometidos al permiso de trabajo o permiso de residencia y visas.
El colectivo de los trabajadoresdomésticos ha estado muy alejado de las mejoras en las condiciones de trabajo conseguidas por el movimiento sindical y obrero. Analizando sus principales problemas encontramos la falta de una retribución digna, un buen contrato de trabajo, reconocimiento de horarios, reconocimiento de pensión, etc.).



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1. Definiciónde ama de casa en el Diccionario de la lengua española (RAE)
2. Trabajo decente para los trabajadores domésticos, Informe de la Oficina Internacional del Trabajo, Ginebra, 2010, ISBN 978-92-2-321-886, 2010

Los trabajadores domésticos en el mundo:
Los trabajadores domésticos trabajan tras las puertas cerradas de los hogares, escapando a las miradas exteriores, por lo que han permanecido largotiempo fuera del alcance de los instrumentos de política tradicionales. Pero ello no debería ser un pretexto para la inacción. De hecho, la ampliación de la cobertura del derecho laboral a los trabajadores domésticos es viable. Muchos países lo han hecho en el pasado y, recientemente, otros han emprendido reformas legislativas y de política orientadas por importantes instrumentos nuevos de la OIT.El Convenio sobre el trabajo decente para las trabajadoras y los trabajadores domésticos (núm. 189) y la Recomendación (núm. 201) que lo acompaña, ambos adoptados en 2011, brindan una oportunidad histórica para hacer del trabajo decente una realidad para los trabajadores domésticos de todo el mundo. Este informe presenta estadísticas que en lo adelante presentaremos, sobre las exclusiones...
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