LA SOCIEDAD DE LA INFORMACI N TRABAJO N hellip

LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN
DE LA SOCIEDAD INDUSTRIAL A LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN
No es tarea sencilla delimitar cuáles de los cambios son los más importantes para la configuración de la vida social actual y futura. Sin embargo, parece que se pueden señalar como centrales los siguientes: la transformación del conocimiento en recuro crucial y fuente e innovación y acción política; laaparición de la tecnocracia como una élite dominante; el remplazo de la ética protestante del trabajo por un énfasis en el ocio y la cultura; el cambio hacia valores sociales cercanos a la individualidad y la autonomía personal; el cambio de la base económica de la sociedad apoyada en los servicios y no en los bienes producidos.
Intentando concretar estos cambios en un terreno empírico, más cercano alos procesos económicos y sociales tangibles, algunas de las características cruciales serían las siguientes:
1. Modificaciones en la distribución de la fuerza del trabajo por sectores.
2. Cambia también la forma de trabajar, por una disminución de la jornada, pero sobre todo por una gran flexibilidad que permite trabajar desde cualquier sitio en el manejo de información.
3. Frente al modotradicional de trabajar en torno a la producción de bienes y servicios, ahora se realizan tareas como manipular símbolos o crear y procesar información.
4. El poder, que en las sociedades más tradicionales iba unido a la posesión de la tierra y en las industriales a la propiedad de los medios de producción, se liga ahora a la información y al conocimiento necesario para generar innovación y hacer laproducción más eficiente.
5. La inclusión de la mujer en el proceso productivo a todos los niveles. Se ha roto la tradicional división entre trabajos realizados en la esfera privada y en la esfera pública.
6. Adquiere una gran importancia todo lo relativo a las innovaciones, especialmente en la adopción de las nuevas tecnologías.
Hacia finales de los años setenta, empieza a ser claro que la dire4cciónadoptada por las nuevas normas de producción y por las relaciones sociales que se desarrollan en paralelo tienen que ver con el manejo de información. Pero la expresión “sociedad de la información” no empieza a usarse con una cierta firmeza hasta el inicio de los ochenta, en donde vemos una progresiva toma de conciencia de la nueva situación y la parición de publicaciones en el ámbito de lasciencias sociales.
En la década de los noventa, la expresión “Sociedad de la información]” empieza a ser de uso normal, incluso fuera de los ambientes académicos.
LA INFORMACIÓN COMO CONTENIDO
Es evidente que, para estudiar el cambio con detenimiento y en toda su extensión, habría que acudir al conjunto de variables descriptivas básicas y ver su evolución temporal en sus tres grandes etapas. Setendría así una visión minuciosa, polifacética y evolutiva del proceso de modernización. Sin embargo, vamos a limitarnos a un comentario de los cinco tipos de variación en su conjunto –evolución demográfica, movilidad, racionalización, producción y consumo, y conflictividad y complejidad – pues muestra suficientemente la importancia que ha adquirido el manejo de información.
La situación de la poblaciónen las sociedades tradicionales y en las llamadas inicialmente posindustriales es similar, de equilibrio. La diferencia de la estabilidad y del estancamiento está en el manejo de conocimiento. Frente al ajuste automático de la natalidad y mortalidad tradicional, el manejo de información hace posibles las capacidades i8nterventoras sobre la natalidad en la modernidad. También la disminución delcrecimiento urbano, que supone la posmodernidad, hay que entenderlo en un entorno de incremento de la información disponible. De igual manera desaparece aparentemente, en las sociedades informacionales, el éxodo del campo a la ciudad, típico de los procesos de industrialización.
De la misma manera, si nos fijamos ahora en la movilidad en sus diferentes facetas, es fácil deducir que, lo importante...