La Toma De Decisiones

TOMA DE DECISIONES
La Organización, es el establecimiento de la estructura necesaria para la sistematización racional de los recursos, mediante la determinación de jerarquías, disposición, correlación y agrupación de actividades, con el fin de poder realizar y simplificar las funciones del grupo social. En las organizaciones, los equipos deben estar concentrados hacia un mismo objetivo, con elfin de lograr el más adecuado desempeño y funcionamiento de la misma, ya que el ser humano tiene que aprender a relacionarse con los demás, siendo inteligente, social y comprenderse mutuamente sin inconvenientes. Sin embargo, siempre se ha considerado que existe una estrecha relación entre el concepto que tiene la persona de sí mismo sus determinaciones; por lo tanto se considera que trabajar enla visión de un propósito son requisitos útiles en el proceso de decisión.
Toma de decisiones
La toma de decisiones es un proceso en que se realiza una elección entre las opciones, para resolver diferentes situaciones de la vida a nivel laboral, familiar, sentimental, empresarial . Esta se basa en elegir una opción entre las disponibles, con el fin de resolver un problema actual. El mismo secaracteriza por el hecho de que una persona haga uso de su razonamiento y pensamiento para elegir una solución a un problema que se le presente en la vida. Es importante evaluar las alternativas de acción a la elección de un camino a seguir.
Antes de tomar la decisión es necesario conocer, comprender y analizar un problema, para así poder buscar la mejor solución. En algunos casos, por ser tansimples y cotidianos, este proceso se realiza de forma implícita y se soluciona muy rápidamente, pero existen otros casos en los cuales las consecuencias de una mala o buena elección pueden tener repercusiones en la vida y si es en un contexto laboral en el éxito o fracaso de la organización, para los cuales es necesario realizar un proceso más estructurado que puede dar más seguridad e información pararesolver el problema. Las decisiones nos conciernen a todos ya que gracias a ellas podemos tener una opinión crítica.
Importancia de toma decisiones
Es importante ya que por medio de el estudio de las opciones el grupo elegirá la mejor, ante el problema para el beneficio de la organización. También es de vital importancia ya que contribuye a mantener la armonía y coherencia del grupo, y porende su eficiencia. Se clasifican teniendo en cuenta diferentes aspectos, como lo es la frecuencia con la que se presentan en cuanto a las circunstancias que afrontan estas decisiones sea cual sea la situación a decidir.
Clasificación de la toma de decisiones
Decisiones programadas
Son aquellas que se toman constantemente para la cual se tiene un lineamiento; es decir como ya es frecuente quesucede se conocen los pasos para abordar este tipo de problema. Las decisiones programadas se toman de acuerdo con políticas, procedimientos o reglas, escritas o no escritas, que facilitan la toma de decisiones en situaciones recurrentes porque limitan o excluyen otras opciones. Dichas decisiones dan poca libertad ya que tenemos un parámetro a seguir y nos ahorra tiempo permitiendo dedicaratención a otras actividades más importantes.
Decisiones no programadas
Son aquellas que necesitan un modelo o lineamiento especifico de solución, estas se deben estudiar a fondo ya que son problemas que no ocurren con frecuencia y el equipo debe prepararse en dado momento para elegir una opción.
Proceso de toma de decisiones
Este proceso se da en las siguientes etapas:
* Identificar y analizarel problema; es decir, reconocer el problema desde un punto de vista claro y objetivo, respetando las ideas optimistas de los demás, para así formular una posible solución colectiva.
* Determinar los criterios de decisión y ponderarlos; Consiste en analizar las pautas que se deben seguir al momento de tomar la decisión, dar prioridad a cada uno de los criterios ya que todos son importantes,...