la transparencia

UNIVERSIDAD FRANCISCO GAVIDIA




TEMA: LA TRANSPARENCIA
MATERIA: SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN.

DOCENTE: LIC. OSCAR ORLANDO FIGUEROA LANDAVERDE.

GRUPO: 01-PRESENCIAL.

CICLO: 01-2015.

ESTUDIANTES:





SAN SALVADOR, 25 DE MARZO DE 2015






















Introducción
La transparencia es un valor de suma importancia, el abordaje deeste en el trabajo tiene relación a la transparencia que los salvadoreños viven día a día en sus lugares de trabajo y la manera en que los empleadores manifiestan el uso de este valor.
En muchos casos la transparencia no es usada y es omitida dándole lugar a la corrupción que es un tema también tomado en cuenta, en la mayoría de los casos sucede esto de suplantar la transparencia por beneficioseconómicos de unos pocos al mismo tiempo se nota el miedo que los trabajadores de clase media tiene hacia sus empleadores y las consecuencias tan graves que significa no tomar en cuenta la transparencia en el ambiente laboral.
Es necesario mencionar que la ética es importante y la gama de valores morales que los empleadores y empleados tengan también lo son ya que una persona con valores bienfundamentados difícilmente los deja de lado, por esta razón se habla de ética empresarial y de los orígenes de la transparencia para conocer y saber que se necesita para tener en cuenta este valor en cada empresa y lugar de trabajo por pequeño o grande que sea.
La importancia y necesidad de generar conciencia y hacer de la transparencia una valor de uso diario es grande por lo que es considerado quepersonas con espíritu de liderazgo conozcan de este y lo hagan de su conocimiento y lo conviertan en práctica en sus labores diarias, personas positivas son necesarias para que manejen grupos de personas transmitiendo la transparencia en sus vidas.








Tema: La transparencia que se ha mostrado en el trabajo de los salvadoreños del departamento de San Salvador durante el año 2012 hasta losúltimos dos mese del año 2015.
Delimitación del problema
Delimitación espacial: La investigación analizará y recopilará datos en el departamento de San Salvador considerando únicamente las empresas perecientes a esta sección.
Delimitación temporal: El problema a investigar tomará como referente los años desde el 2012 hasta los primeros dos meses del año 2015.
Delimitación por el objeto de estudio: Lainvestigación va dirigida a la población salvadoreña para que conozcan y opinen sobre este problema.
Descripción
Las observaciones realizadas por el grupo de investigación se extienden a profundizar la manera en que los empleadores de diferentes empresas y lugares de trabajo e incluso los empleados cometen la falta de no ser transparentes y caer en corrupción al igual que conocer en que situacioneslos empleados sufren estas faltas y las consecuencias que pueden tener al denunciar o reclamar las injusticias de esta falta, la investigación tendrá lugar en el departamento de San Salvador exclusivamente durante el año 2012 hasta los primeros meses dos meses del año 2015.
Enunciado: ¿De qué manera los encargados, directivos y jefes dueños de las empresas y lugares de trabajo del departamentode San Salvador administran dirigen e informan sobre las actividades realizan?
Otras interrogantes:
¿Qué clase de infracciones están dispuestos cometer los empleados de una institución para adquirir en cierta parte beneficios?
¿Cuán constante es el control que realizan las autoridades para erradicar y evadir la falta de transparencia cometidas ante el pueblo salvadoreño?




Justificación.
Elestudio del tema de la transparencia en las actividades que realizan las instituciones del gobierno salvadoreño ya que se han visto muchos casos de corrupción, injusticia e ilegalidad entre otras; con este tema pretendemos descubrir la existencia de instituciones que trabajen conforme la ley lo exige y que tengan valores éticos fundamentados primeramente en los encargados de un mayor mando hasta...