La Ética En Los Negocios

|LA ÉTICA EN LOS NEGOCIOS |
|ACTIVIDAD NO.2 UTILITARISMO EN LOS NEGOCIOS|




El gerente

Instrucciones: Lee el siguiente caso y responde las preguntas que se te presentan al final.
Problemáticapersonal

Llevas 10 años trabajando como gerente de una empresa, la cual ha crecido y se ha convertido en una empresa líder en el ramo, pero para continuar siendo una empresa líder los dueños necesitanhacer cambios entre ellos contratar a un gerente más joven y sin experiencia al cual le pagarán mucho menos de lo que tú ganas, así que te piden que comprendas y los apoyes en base a la gran amistad yla relación laboral que lograron guardar durante estos 10 años, solicitándote renuncies de forma voluntaria, ellos prometen darte una “buena” compensación económica (pero no lo que te corresponde porlos 10 años trabajados), así como excelentes referencias laborales. El argumento que te dan es que, mantenerte en el puesto les crea un gasto a la empresa que ya no pueden costear y el continuarimplicaría verse en la necesidad de despedir a más personal.



Reflexiona, ¿qué harías si fueras tú quien se encuentra ante esta problemática?
Argumenta tus conclusiones con base en el siguientecuestionamiento:

• ¿Cuál sería la decisión que tomarías: renuncias con los términos que te plantean tus jefes, exiges que te corran y te den lo que mereces por los años que trabajaste, o exigescontinuar en tu empleo con el mismo sueldo y que liquiden al personal que tiene contemplado?



Tomaría la renuncia voluntaria con los términos que me ofrecen los jefes, ya que esto aun que no es lojusto por parte de la empresa, es la mejor opción para mi beneficio, quedaría en buenos términos con la empresa y con excelentes referencias laborales, esto más que perjudicarme me beneficiaria con...