Laboratorio de Procedimientos Administrativos

Repùblica Bolivariana de Venezuela
Universidad Dr. José Gregorio Hernández
fACULTAD DE CIENCIAS ECONòMICAS Y SOCIALES
PROfesorA: Tamaiba luzardo
CÀTEDRA: LABORATORIO DE SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS.







LOS SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL



INTEGRANTES:
KATIUSKA MAS Y RUBI 24.242.694
GRUPO #1
Gerencia de rrhh
MARACAIBO 15 DE JUNIO DEL 2014


CONTENIDO1. DEFINICION DE SISTEMA
2. SISTEMA DE INFORMACION GERENCIAL
3. TIPOS DE SISTEMA DE INFORMACION GERENCIAL
4. CARACTERISTICAS DE LOS SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL
5. DEFINA SAINT NOMINA
6. DESCRIBA SAINT NOMINA
7. CARACTERISTICAS DE SAINT NOMINA
8. EXPLIQUE LA IMPORTANCIA DE LOS SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL
















INTRODUCCION
Los sistemas de informaciónproporcionan la comunicación y el poder de análisis que muchas empresas requieren para llevar a cabo el comercio y administrar los negocios a una escala global.
Es un conjunto de componentes interrelacionados que permiten capturar, procesar, almacenar y distribuir la información para apoyar la toma de decisiones y el control de una institución
Los SIG forman parte de las estrategiascorporativas, ya que la comunicación e información son de gran valor en las organizaciones o empresas, porque representan poder 
Es necesario un sistema de información gerencial para una organización por las siguientes razones pueden ser muchas, pero pueden resumirse en estas:
Oportunidad: Para lograr un control eficaz de una organización, se deben tomar a tiempo medidas correctivas en caso de sernecesarias, antes de que se presente una gran desviación respecto de los objetivos planificados con anterioridad.
Cantidad: Es probable que los gerentes casi nunca tomen decisiones acertadas y oportunas si no disponen de información suficiente, pero tampoco deben verse desbordados por información irrelevante e inútil (redundancia), pues ésta puede llevar a una inacción o decisiones desacertadas.Relevancia: Reducción de costos.









DESARROLLO
1. DEFINICION DE SISTEMA: es un objeto complejo cuyos componentes se relacionan con al menos algún otro componente; puede ser material o conceptual. Todos los sistemas tienen composición, estructura y entorno, pero sólo los sistemas materiales tienen mecanismo, y sólo algunos sistemas materiales tienen figura (forma).
2. SISTEMA DEINFORMACION GERENCIAL: Estos sistemas son el resultado de interacción colaborativa entre personas, tecnologías y procedimientos -colectivamente llamados sistemas de información- orientados a solucionar problemas empresariales. Los SIG o MIS (también denominados así por sus siglas en inglés) se diferencian de los sistemas de información comunes en que para analizar la información utilizan otros sistemasque se usan en las actividades operacionales de la organización. Académicamente, el término es comúnmente utilizado para referirse al conjunto de los métodos de gestión de la información vinculada a la automatización o apoyo humano de la toma de decisiones (por ejemplo: Sistemas de apoyo a la decisión, Sistemas expertos y Sistemas de información para ejecutivos).
3. TIPOS DE SISTEMAS DE INFORMACIONGERENCIAL: Los sistemas de información (SI) generalmente se clasifican en distintas clases diferentes, los cuales se encuentran relacionados entres sí:
Sistemas de Información Gerencial (SIG)
Sistemas de soporte de Decisiones (SSD),
Sistemas de información Estratégico (SIE)
Sistemas de Información de Oficina (SIO)
Cada modalidad de sistema desempeña un importante papel en el control y lacoordinación de muchas partes o componentes de una organización o una empresa.
4. CARACTERISTICAS DEL SISTEMA DE INFORMACION GERENCIAL:  
Los SIG se apoyan en datos y flujos de datos que ya existen en la organización
    Los SIG generalmente ayudan a tomar decisiones empleando datos del pasado y el presente.


Los SIG deben dar lo que se espera por la inversión, ahorrar tiempo y ser un...