Laboratorio No

Laboratorio No.1

1. ¿Qué significa S.I.A?
Sistema de Información Administrativa

2. ¿Cuál es el uso y desarrollo del S.I.A?
Se refiere al desarrollo y al uso de sistemas de información eficaces dentro de la organización, lo cual no se aplica solo a los niveles gerenciales, sino a todos los estratos y personas que componen su estructura

3. ¿Ventajas de S.I.A?
Desempeño del SIA
Apoyo a laplaneación estratégica
Apoyo a la planeación Internos estratégica
Apoyo al control de las operaciones
Mejora de la calidad del producto

4. ¿Cuáles son las desventajas?
Falta de costumbre al utilizar un sistema para soportar el proceso de toma de decisiones.
Resistencia al cambiar por parte de los administradores.
La responsabilidad al tomar una decisión puede diluirse.

5. ¿cuáles son los tipos delsistema de información?
Sistemas Transaccionales Automatización de Procesos Operativos
Sistemas de Apoyo a las Decisiones
Sistemas Estratégicos

6. ¿cuáles son los usos del sistema de información?
 Ahorro de Tiempo y de Recursos Humanos.
 Proporcionan información que sirve de apoyo al proceso de toma de decisiones.
Para lograr ventajas competitivas a través de su implementación y uso.

7. ¿Cuáles sonlos tipos de empresa?
según la forma jurídica
según su dimensión
según la titularidad del capital

8. ¿Cuáles son los tipos de empresa según la forma jurídica?
Empresas individuales: si solo pertenece a una persona.
Empresas societarias o sociedades: constituidas por varias personas.
Las cooperativas u otras organizaciones de economía social.

9. ¿Cuáles son los tipos de empresa según sudimensión?
Micro empresa: si posee 10 o menos trabajadores.
Pequeña empresa: si tiene un número entre 11 y 50 trabajadores.
Mediana empresa: si tiene un número entre 51 y 250 trabajadores.
Gran empresa: si posee más de 250 trabajadores.
10. ¿Cuáles son los tipos de empresa según la titularidad del capital?
Empresa privada: si el capital está en manos de accionistas particulares (empresa familiar sies la familia, empresa autogestionada si son los trabajadores, etc.)
Empresa pública: si el capital y el control está en manos del Estado
Empresa mixta: si la propiedad es compartida

11. ¿Cuáles son las características de una empresa?
Factores activos
Factores pasivos
Organización

12. ¿Cuáles son los factores activos?
Participan, en sentido amplio, en el desarrollo de la empresa:
Administradores.Clientes.
Colaboradores y compañeros.
Fuente financiera.
Accionistas.
Suministradores y proveedores.
Trabajadores.

13. ¿Cuáles son los factores pasivos?
Todos los que son usados por los elementos activos y ayudan a conseguir los objetivos de la empresa. Como la tecnología, las materias primas utilizadas, los contratos financieros de los que dispone, tecnología, conocimiento, contratos financieros,etc.

14. ¿Cuáles son las características de Organización?
Coordinación y orden entre todos los factores y las áreas.

15. ¿Cuál es la clasificación de empresa según su actividad?
Agropecuarias
Mineras
Industriales
Comerciales
De servicios










Laboratorio No.2

1. ¿Cuál es la clasificación de empresa según su actividad agropecuaria?
Son aquellas que producen bienes agrícolas y pecuarios engrandes cantidades. Son las empresas que proporcionan materia prima a otras industrias, por ejemplo, pesca, agricultura, caza, explotación de bosques, etc.
Ejemplos: granjas avícolas, porcícolas, invernaderos, haciendas de producción agrícola, ganadería intensiva de bovinos, entre otras.

2. ¿Cuál es la clasificación de empresa según su actividad Minera?
Son las que tienen como objetivo principalla explotación de los recursos del suelo. Ejemplos: empresas de petróleos, auríferas, de piedras preciosas, y de otros minerales. En nuestra región encontramos la mina de mármol.

3. ¿Cuál es la clasificación de empresa según su actividad Industrial?
Son las que se dedican a transformar la materia prima en productos terminados. Se dedican a la producción de bienes, mediante la transformación de...