Lactancia Materna
Páginas: 7 (1548 palabras)
Publicado: 8 de noviembre de 2012
“Participación de Trabajo Social en la Creación de un módulo de orientación sobre lactancia materna en el área gineco-obstetra del Hospital regional de Rio Blanco”
CAPITULO I MARCO CONTEXTUAL
1.1 Historia del Hospital Regional de Rio Blanco
El Hospital Regional de Rio Blanco es una institución que nace de la necesidad de un centro hospitalario que respondiera a las necesidades deservicio de salud para la población sin seguridad social, posterior al sismo de 1973 en el cual se dañaron seriamente los servicios de salud hospitalarios, iniciándose el proyecto con una escritura de donación gratuita e irrevocable, y sin restricción alguna de una fracción de terreno que se disgrega de otra mayor extensión denominado “Rancho Nuevo”, ubicado en la Congregación Vicente Guerrero,perteneciente al municipio de Rio Blanco, Veracruz.
El hospital abrió sus puertas a la comunidad el 24 de agosto de 1985, teniendo por nombre “HOSPITAL REGIONAL DE RIO BLANCO”. El 23 de septiembre de 1986, se publicó el decreto 353 en la gaceta oficial del Estado, en el que se constituye el organismo público descentralizado, con personalidad jurídica y patrimonio propio denominado: HOSPITALREGIONAL DE RIO BLANCO.
Su patrimonio estaba constituido por los bienes muebles e inmuebles, las aportaciones del Gobierno Federal, Gobierno Estatal, instituciones públicas y particulares, los legados, fideicomisos y demás liberalidades, las utilidades, rentas y dividendos y aprovechamiento y por los demás bienes, derechos ingresos que obtuviera por cualquier otro título jurídico.
A partir del 27 demarzo ya consecuencia de la descentralización de los servicios de Salud de Veracruz, pasa a formar parte como Servicio de Salud de Veracruz.
1.2 Misión del Hospital
En el Hospital Regional de Rio Blanco existe el compromiso de preservar la vida y la salud de la población que habita en su zona de influencia, como parte esencial en el sistema de salud regional.
Con tendencia a la innovacióntecnológica y la mejora continua en sus procesos de atención, participando en la formación de especialistas e investigadores en el campo de las ciencias médicas, incentivando la creatividad, el crecimiento y la participación de sus trabajadores para el diseño de estrategias y políticas que promuevan la participación de autoridades y sociedad en general, a fin de lograr un servicio de atención concalidad, curiosidad científica y compromiso inestricto con los principios fundamentales de la ética médica.
1.3 Visión del hospital
Ser una organización líder en la atención medica de alta especialidad, resolutiva, con equidad, cultura de calidad, seguridad a los usuarios, vinculada a la sociedad sustentable, comprometida con la educación continua y la investigación.
1.4 Valores delhospital
El personal del hospital regional de rio blanco trabaja bajo ciertos valores, mediante los cuales se pretende brindar una atención de calidad a los usuarios por parte del personal que los atiende.
Dentro de ellos tenemos: el compromiso, la confiabilidad, creatividad, disciplina, disponibilidad, equidad, honestidad, disponibilidad, equidad, humanismo, lealtad, humildad, orden, respeto,responsabilidad, tolerancia, veracidad, etc.
1.5 Derechos de los pacientes
Las personas que requieran atención medica sea cual sea su condición, cuentan con una serie de derechos que deben ser respetados por el personal que les atiende. A continuación se presentan los doce derechos de los pacientes que establece la Secretaria de Salud:
1. Recibir atención médica adecuada.
2. Recibirtrato digno y respetuoso.
3. Recibir información completa, oportuna y veraz.
4. Decidir libremente sobre su atención.
5. Otorgar o no su consentimiento informado.
6. Ser tratado con confidencialidad.
7. Contar con facilidades para obtener una segunda opinión.
8. Recibir atención médica en caso de urgencia.
9. Contar con un expediente clínico.
10. Ser...
CAPITULO I MARCO CONTEXTUAL
1.1 Historia del Hospital Regional de Rio Blanco
El Hospital Regional de Rio Blanco es una institución que nace de la necesidad de un centro hospitalario que respondiera a las necesidades deservicio de salud para la población sin seguridad social, posterior al sismo de 1973 en el cual se dañaron seriamente los servicios de salud hospitalarios, iniciándose el proyecto con una escritura de donación gratuita e irrevocable, y sin restricción alguna de una fracción de terreno que se disgrega de otra mayor extensión denominado “Rancho Nuevo”, ubicado en la Congregación Vicente Guerrero,perteneciente al municipio de Rio Blanco, Veracruz.
El hospital abrió sus puertas a la comunidad el 24 de agosto de 1985, teniendo por nombre “HOSPITAL REGIONAL DE RIO BLANCO”. El 23 de septiembre de 1986, se publicó el decreto 353 en la gaceta oficial del Estado, en el que se constituye el organismo público descentralizado, con personalidad jurídica y patrimonio propio denominado: HOSPITALREGIONAL DE RIO BLANCO.
Su patrimonio estaba constituido por los bienes muebles e inmuebles, las aportaciones del Gobierno Federal, Gobierno Estatal, instituciones públicas y particulares, los legados, fideicomisos y demás liberalidades, las utilidades, rentas y dividendos y aprovechamiento y por los demás bienes, derechos ingresos que obtuviera por cualquier otro título jurídico.
A partir del 27 demarzo ya consecuencia de la descentralización de los servicios de Salud de Veracruz, pasa a formar parte como Servicio de Salud de Veracruz.
1.2 Misión del Hospital
En el Hospital Regional de Rio Blanco existe el compromiso de preservar la vida y la salud de la población que habita en su zona de influencia, como parte esencial en el sistema de salud regional.
Con tendencia a la innovacióntecnológica y la mejora continua en sus procesos de atención, participando en la formación de especialistas e investigadores en el campo de las ciencias médicas, incentivando la creatividad, el crecimiento y la participación de sus trabajadores para el diseño de estrategias y políticas que promuevan la participación de autoridades y sociedad en general, a fin de lograr un servicio de atención concalidad, curiosidad científica y compromiso inestricto con los principios fundamentales de la ética médica.
1.3 Visión del hospital
Ser una organización líder en la atención medica de alta especialidad, resolutiva, con equidad, cultura de calidad, seguridad a los usuarios, vinculada a la sociedad sustentable, comprometida con la educación continua y la investigación.
1.4 Valores delhospital
El personal del hospital regional de rio blanco trabaja bajo ciertos valores, mediante los cuales se pretende brindar una atención de calidad a los usuarios por parte del personal que los atiende.
Dentro de ellos tenemos: el compromiso, la confiabilidad, creatividad, disciplina, disponibilidad, equidad, honestidad, disponibilidad, equidad, humanismo, lealtad, humildad, orden, respeto,responsabilidad, tolerancia, veracidad, etc.
1.5 Derechos de los pacientes
Las personas que requieran atención medica sea cual sea su condición, cuentan con una serie de derechos que deben ser respetados por el personal que les atiende. A continuación se presentan los doce derechos de los pacientes que establece la Secretaria de Salud:
1. Recibir atención médica adecuada.
2. Recibirtrato digno y respetuoso.
3. Recibir información completa, oportuna y veraz.
4. Decidir libremente sobre su atención.
5. Otorgar o no su consentimiento informado.
6. Ser tratado con confidencialidad.
7. Contar con facilidades para obtener una segunda opinión.
8. Recibir atención médica en caso de urgencia.
9. Contar con un expediente clínico.
10. Ser...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.