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Capítulo 1
El sistema integrado de información
El sistema integrado de información permite arribar un objetivo en particular,el desarrollo y estudio del sistema de información contable como herramienta para las decisiones y el control.
Entonces,se puede decir que un sistema integrado de información, es la unificación o fusión de dos o más conjuntos de normas,reglas,procesos,herramientas yacciones interrelacionadas para comunicar un conocimiento.
La conformación de marco del Sistema integrado de Información proviene de dos vías
a.Una vía es el Proceso administrativo,la cual se compone de un proceso no secuencias de operaciones:
◘Prever/Planear
◘Organizar
◘Dirigir o Gestionar
◘Coordinar y
◘Controlar
Se pone especial énfasis en las funciones de Planear,Gestionar y controlar paradesarrollar fundamentalmente tres conceptos: 1- Planeamiento estratégico. 2-Control de Gestión y 3- Evaluación del desempeño.
Todo esto conforma lo que se denomina Sistema de Información Gerencial.-SIG
b- Otra vía que conforma este sistema es el Sistema de Información Contable- SIC.
2- Sujeto Activo del sistema integrado de información
2,1. Objetivo del sujeto activo.
El individuo o ente ,através del tiempo ha desarrollado actividades basadas en relaciones ,con el propósito de sastifacer sus necesidades , tanto espirituales como materiales ,y con un objetivo último : La búsqueda del bienestar tanto individual como el de la comunidad a la que pertenece.

En esa búsqueda de bienestar, el individuo tiene la necesidad de procurarse un sin número de bienes y/o servicios,paraconsumirlos o mantenerlos en su uso personal como usándolos ,transformándolos o no. Para:
-Incrementar su riqueza y para
-Cumplir con su misión de servicio y función social.
Hombre económico: Es aquel que utiliza recursos escasos para aplicarlos en cursos de acción alternativos, con el objetivo de lograr maximizar sus utilidades.
Se entiende por maximizar las utilidades , como la acción de incrementarla riqueza del individuo de la manera más eficaz, eficiente y sustentable.
◘ Es lograr o cumplir en mayor medida posible con los objetivos propuestos.
◘Consiste en lograr o cumplir con los objetivos o metas con y/o
•Productividad : es la búsqueda de mayores ingresos con los mismos costos o egresos y •Economicidad: es la búsqueda de los mismos ingresos con menores costos o egresos.
◘ Estener presente o considerar que cualquier decisión que se tome para lograr la maximización de las utilidades con eficacia y eficiencia, no comprometa los recursos y el bienestar de las futuras generaciones. °Maximizar las utilidades con un compromiso responsable°
En todas estas acciones y/o situaciones que concluyen con la búsqueda de la maximización de utilidades eficaces, eficientes ysustentables, al individuo se lo denomina “ente económico”
El individuo busca generalmente interactuar en conjunto con otro u otros individuos, fundamentalmente con aquellos con quienes existen una identidad con respecto a qué lograr y cómo lograrlo. Esto es lo que se denomina comunión de intereses para un mismo fin y se reconoce con el nombre de ENTE ECONÓMICO.
Con el incremento en la complejidad de losentes económicos y de sus negocios y/o actividades, éstos han pasado a denominarse Empresas u Organizaciones-
Se debe tener en cuenta que en una organización, definida como un individuo o comunidad de individuos, sus objetivos no sólo estarán vinculados a la maximización eficaz, eficiente y sustentable de las utilidades, sino también estarán vinculadas a una misión de servicio y función social. Laorganización debe ser comprendida como una entidad de naturaleza social~.

Condiciones a cumplir por el sujeto activo.
Toda organización debe cumplir con algunas condiciones:
1. Debe ser una organización en funcionamiento, con vida presente y prospección futura, en donde no exista el propósito de cesar en su actividad por lo menos en un futuro medianamente cercano o previsible. Es lo que más...