lalala

EL PERONISMO





Profesora: María Algarbe
Alumna: Vanesa Rosso
5º “A”


Perón al poder

El gobierno de la década del 30 había desoído las demandas sociales de los trabajadores.
Esto comenzó a cambiar cuando a fines de 1943 Juan Domingo Perón se hizo cargo del Departamento Nacional del Trabajo, esta institución había tenido la función de evitar conflictos sociales pero no sehabía planteado transformar las condiciones laborales. El DNT pasó a llamarse Secretaria de Trabajo y Previsión. Construyo una política dirigida al respaldo de los trabajadores y de sus instituciones, se dictaron muchas leyes laborales a favor de los obreros, de este modo el Estado comenzó a intervenir en el campo de las relaciones laborales así Perón fue ganando el apoyo de los trabajadores.
En laselecciones de 1946, Perón aspiraba a la presidencia, pero tenía varios frentes de oposición. Entonces el secretario de Trabajo comenzó a estrechar sus lazos con los trabajadores, quienes pasaron a ser su principal fuente de apoyo.
El 24 de febrero de 1946 se llevan a cabo las elecciones, en las cual gana Perón.

Apoyos y oposiciones

El 24 de febrero de 1946 se llevaron a cabo laselecciones en las cuales se enfrentaron la coalición encabezada por Perón, integrada por los dirigentes sindicales organizados en el Partido Laboralista, la URC y el Partido Independiente.
La oposición se nucleó en la Unión Democrática formada por la UCR, el Partido Socialista, el Partido Demócrata Progresista y el Partido Comunista.
El nuevo presidente comenzó a consolidar su poder, implementando:Medidas tendientes a obtener mayor control sobre la oposición.
Inicio un juicio político a la Corte Suprema.
Respecto a la Universidad ordeno una purga de profesores opositores.
A los periódicos que criticaban su accionar, los clausuraba.
Etas medidas le ocasionaron un incremento de la oposición, también le posibilitaron la ampliación de su base de apoyo.
Las fuerzas compartían ideales deindustrialización, anticomunismo y nacionalismo del peronismo. Otro sector que apoyo al primer peronismo fue la Iglesia que implantaba la enseñanza religiosa, sumada a la frecuente participación de la Doctrina Social de la Iglesia.
Algunos sectores industriales, que en un principio habían visto con recelo las condiciones a los trabajadores, comenzaban a vislumbrar, el desarrollo de una industrianacional.






Doctrina peronista

Llevo a cabo una doctrina en donde se ha sostenido que el peronismo carecía de una base de ideológicas firmes, Perón lo definía como una filosofía de vida, siempre, práctica y popular.

Ideas básicas:
La justicia social aludía a las injusticias sociales existentes y a la convicción de que se solución no provendría de un cambio revolucionario sino quesería producto de la acción del Estado a través de mejoras parciales.

La de la tercera posición que se proclamaba independiente de los dos bloques de conflicto aunque esta posición no disimulaba su preferencia por el bloque occidental, cada vez más evidentemente a partir de los intentos de cercamiento a los Estados Unidos.



Perón y el movimiento obrero
La llegada de Perón a la Secretariamodifico varias tendencias y estableció un contexto favorable para el crecimiento de la sindicalización.
Los trabajadores tenían si espacio de participación, ya que existían las Comisiones internas, que se convirtieron en el eslabón que articulaba los intereses de las bases obreras con la conducción. Los delegados de las comisiones internas mantenían una relación directa con los trabajadores yeran menos permeables a las directivas de sus superiores.










El Primer Plan Quinquenal

Durante la década del 30’ el crecimiento industrial se había planteado como una circunstancia excepcional. Durante el peronismo la industria paso a ocupar un rol protagónico en la economía argentina.
El Instituto Argentino de Promoción del Intercambio llevo a cabo esa política, la cual...