Las Funciones Del Personal De Obra Y El Ajedrez

EL P PERSONAL DE OBRA Y EL AJEDREZ L A
Obs servando las funciones que dese s empeña cad supervis da sor en obra no podemos dejar de compar a, rar en ciert aspecto con los fi tos os iguras del a ajedrez y su movimie us entos. Lógicamente, n es lo mismo. Exist no ten diferenc cias y simil litudes. Inc cluso funcio ones que ab barcan a m más de trebejo. un t Por e ejemplo, las Torres son comparablesa las fu unciones de Calidad, S e Seguridad y Precom/Com. Se m mueven en f forma recta horizonta o vertical a, al l. Si se encuentra con un obstáculo, lo enfrentan ya que rodearlo le insume muchos pa e an es asos y tiempo. r), Aplicando m metodología normas, códigos y leyes. as, , Son (deben ser rígidos. A Cons stituyen la Fortaleza de la Obra. Alfiles, en c cambio se a asemejan a los superviisores de ca ada especia alidad. Los A Atrav viesan el ta ablero a los lugares donde son ne ecesarios. Pued den rápidam mente camb biar de posición para a atender vari frentes a la vez. ios Requ uieren y dan apoyo a l n las torres, puesto que deben cum e mplir sus ob bligaciones sin apartar de rse los e estándares de Calidad y Segurida y exigen e informan a los Cab ad n ballos por s soporte técnico ylogístico. bilidad de la Obra. a Ellos son la Hab particularida de los C ad Caballos est en sus m tá movimiento No sólo saltan obs os. stáculos sino que La p pare ecen ir hacia un lado y llegan a ot a tro. Son las soluciones que br rindan Planificación e Ingeniería, buscando y presenta ando alternativas ante los problem que ac e mas contecen. Tiene o buscan recursos utilizando m en métodos qu noson lineales. ue Son el Apoyo Té a écnico de la Obra. La D Dama se m mueve como las Torre y como los Alfiles. Debe dar apoyo a t o es todas las p piezas, inclu exponié uso éndose. Esta es la fun nción de lo Jefes De Obra y de Campo: Fortalece y respaldar a su gente os e er cumpliendo dife erentes role es. rez a ba o. Originalmente, en el ajedr la dama simbolizab al pueblo ejército sin ese apoyo,no triunfa Un e Debe de segu la Estrat en uir tegia establ lecida con los Reyes y acordar c con otros R Reyes para lograr obje etivos comunes. Los p o de podemos definir como la Acción d la Obra. En realidad hay dos tipos de Reyes, uno local identificado como el m y máximo refe erente en la obra a y otr que en r ro realidad es un grupo d personas constituido por la Ge de s erencia y los departammentos de apoyo (Calid dad, Seguridad, Ingeniería, Planif ficación, etc c.). eran la estr rategia a se eguir. Gene Sus movimient tos son lim mitados, po orque no s sólo deben atender las cuestio n ones propia del as yecto, sino que también debe v velar por lo interese económic os es cos de la Empresa, p por el proy bienestar de su liderados y por las r us s relaciones c con otras pa artes que inntervienen en la obra. algunas oca asiones deb ben escudarse tras las Torres. Es lo que se conoce co s s e omo enroqu ya ue, En a sea t tras Calidad o Segurid d dad. En e campo da apoyo ad el an dicional a su gente, especialment a los peo u te ones. Son los Constru uctores de l Obra. la

Los P Peones son los Jóvene Profesion es nales. Algunos quieren avanzar m n muy rápido moviéndos de a dosescaques, otros hay q se que empuja arlos. Hay quienes de eben estar e el centro del tabler y en ocas en o ro siones es necesario qu manteng ue gan su posic ción inicial. Los h hay con dis stintas orien ntaciones, a algunos def finidos y otr en la bú ros úsqueda de su lugar. e Dan apoyo a ot tras piezas: Peón Torre Peón Cab e, ballo, Peón Alfil, Peón Dama, Peó Rey. ón Ese a apoyo debe de ir acom empañado de Capacitación y Motiv e vación. Son el Futuro d la Obra. de Reco ordemos qu de todas las piezas, la única qu puede lle ue , ue egar a Coro onar, es el Peón. Y qu el resto d ue deben colab borar para que todos los Peones puedan en algún mom n mento logra ese ar objetivo.

guna obra s puede re se ealizar sin a apoyo a tie empo. Parti idas brillantes se han perdido po esa or Ning caus sa. Y...