LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS
(Frigerio, Poggi, Tiramonti y otros.)
CAPITULO 1: LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS Y EL CONTRATO HISTORICO
La gestión educativa abarca un aspecto político (ofrecer a la camunidad un servicio educativo de
calidad), administrativo (mejor uso de los recursos para garantizar unbuen servicio) y
profesional (nuestra actividad y su impacto en la calidad educativa).
CONTRATO FUNDACIONAL: Cada institución se construye a partir de un primer contrato o
contrato fundacional, que le asigna un sentido a aquella parcela del campo social (la institución).
En lo que nos interesa, el contratofundacional se establece entre la sociedad y la escuela. En el
contrato fundacional se especifica el mandato del que la escuela es portadora: la escuela es
portadora de un mandato social y su responsabilidad es movilizar recursos para poder cumplirlo.
El Estado es el encargado de verificar el cumplimiento de dichomandato, es decir es su garante.
El contenido del contrato requería a la escuela transmitir valores y creencias que legimimaran el
orden económico y social, que transmitiera saberes laborales, y que creara condiciones para otros
saberes ligados al desarrollo social.
Desde su origen la escuela tuvo un contratoparadójico, porque por un lado proponía borrar las
diferencias sociales, y por el otro instaurar una desigualdad en posiciones sociales y laborales.
En lo que hace a la creación de un orden social más justo, la escuela republicana surgió como
una institución revolucionaria; este potencial de 'creación de un ordendistinto' será un rasgo de
identidad originario de la institución escuela. Por ese rasgo, la escuela está siempre en el centro
de discusión política, y por ese rasgo 'se espera' que la escuela opere transformaciones sociales.
Sin embargo, la escuela es una institución atravesada siempre por dos tendencias:perpetuar el
orden establecido, y modificar ese orden (tendencia reproductivista o conservadora, y tendencia
innovadora).
CURRICULUM PRESCRIPTO: Es un organizador institucional porque organiza los procesos
de distribución de saberes. Por ejemplo, un currículum que procura una distribución más
equitativa de saberes tiende areforzar las tendencias a la equidad y a la igualdad social, en
oposición a otros curricula que acentúan las diferencias sociales.
Hoy en día, el sistema educativo atraviesa una crisis, que se expresa en una ruptura contractual, o
ruptura del contrato, por parte de la sociedad y también de la escuela: hayun mutuo
incumplimiento del contrato fundacional. Por ejemplo, el Estado desatiende económicamente a
la escuela, y la escuela puede innovar oponiéndose al orden establecido.
HACIA UN NUEVO CONTRATO: Se hace necesario recrear las cláusulas contractuales que
comprometen mutuamente a sociedad y escuela mediante laespecificación de deberes y
obligaciones de cada una, una tarea de construcción social que no puede ser abordada solamente
por las instituciones escolares. El nuevo contrato debe especificar las funciones que competen a
la escuela, y no incorporar otras funciones que el Estado le fue dando como...
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