las mariposas

CUESTIONARIO
RELACIONES COLECTIVAS DE TRABAJO
CAPITULO PRIMERO
SINDICATOS

1. ¿Cuáles son las dos formas de agrupación de los trabajadores?




2. Menciona la diferencia entre coalición ysindicato.



3. ¿Cuántos tipos de clases de sindicatos existen (Menciónalos)? Describe 2 de cada uno de ellos.





4. ¿Cuál es un límite de personas para poder constituir un sindicato?5. ¿Ante quien se registra un sindicato?


6. ¿Cuántos días son los límites para la revisión y resolución del sindicato?

7. ¿Cuándo se disuelven los sindicatos?


8. ¿Qué son los estatutos?(Menciona 5 requisitos de este documento)






9. Menciona una obligación y prohibición de los sindicatos



10. ¿Cuál es la diferencia entre federación y confederación?




CAPITULOSEGUNDO
CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO

1. ¿Qué es el contrato colectivo de trabajo?


2. ¿Qué debe contener el contrato colectivo de trabajo?


3. ¿Cómo debe celebrarse un contrato colectivode trabajo si dentro de la empresa existen diversos sindicatos?









4. Menciona brevemente como es la revisión del contrato colectivo de trabajo.




5. ¿En qué caso se modifica uncontrato colectivo de trabajo?


6. ¿Cuáles son las causas de suspensión de un contrato colectivo de trabajo? (Menciona 3 mínimo)








7. ¿Cuáles son las causas de terminación de uncontrato colectivo de trabajo?








CAPITULO TERCERO
CONTRATO LEY Y REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO



1. ¿Qué es el contrato ley?



2. Menciona las diferencias entre contratocolectivo de trabajo y contrato ley.









3. ¿Qué es el reglamento interior de trabajo y para qué sirve?



4. Menciona 5 puntos del reglamento interior de trabajo.




5. ¿Quiénformula el reglamento interior de trabajo y cuando entra en vigor?






CAPITULO CUARTO
LA HUELGA


1. ¿Qué es la huelga?



2. ¿Cuál es el objeto de la huelga?


3. ¿Cuándo es una...