Las Nuevas

Fundamentos de
administración
Grupo:2
Camila Leiva, Michelle torres,
Katherine Pazmiño y Jaime
Romo

Administración
científica
OEl nombre administración

científica se debe al intento
de aplicar losmétodos de
la ciencia a los problemas
de la administración, con el
fin de alcanzar elevada
eficiencia industrial.

Ose le llama Administración

Científica Por la
Racionalización que hace de
los dosmétodos de ingeniería
aplicados a la administración y
debido a que desarrollan
investigaciones
experimentales orientadas
hacia el rendimiento del
obrero.

OLa escuela de la

administracióncientífica
fue iniciada en el comienzo
de este siglo por el
ingeniero mecánico
americano Frederick W.
Taylor, considerado el
fundador de la moderna
TGA

CARACTERISTICA
S

OSalarios altos y bajos costosunitarios de producción.
OAplicar métodos científicos al
problema global, con el fin de
formular
Oprincipios y establecer
procesos estandarizados.

OLos empleados deben ser

dispuestos científicamente enservicios o puestos de trabajo
donde los materiales y las
condiciones laborales sean
seleccionados con criterios
científicos, para que así las
normas sean cumplidas.
OLos empleados deben ser
entrenadoscientíficamente
para perfeccionar sus
aptitudes.

ODebe cultivarse una

atmósfera cordial de
cooperación entre la
gerencia y los
trabajadores.
OLa racionalización del
trabajo productivo
deberíaestar
acompañada por una
estructura general de la
empresa que hiciese
coherente la aplicación

PRINCIPIOS DE LA
ADMINISTRACION
CIENTIFICA DE
TAYLOR

O1. Principio de

planeamiento: sustituir
en eltrabajo el criterio
individual del operario,
la improvisación y la
actuación empíricopráctica por los
métodos basados en
procedimientos
científicos. Sustituir la
improvisación por la

O2. Principio de lapreparación / planeación:
seleccionar científicamente
a los trabajadores de
acuerdo con sus aptitudes
y prepararlos, entrenarlos
para producir más y mejor,
de acuerdo con el método
planeado.

O3....