Lectura Disruptiva para la mente

ENERO 2013

Basada en una historia real. _____________________________________________

Un título bastante más directo para llamar a esta nota podría haber sido: “recuerda esto antes de tirarte a la pileta / de de jar
tu laburo actual / de quemar las naves / etc. etc. Pero nada más lejos: cómo buscador del mayor potencial individual y
colectivo, no se trata de moverse de un lado a otro,sino de hacerlo inteligentemente. Porque en última instancia tú te estarás
llevando a tí mismo vayas donde vayas. Lo que te propongo es que pienses cómo poder elevar tu contribución, efectividad y
performance, estés donde estés. Porque el problema no es la relación de dependencia, sino el encontrarle mayor valor a la
inter-dependencia…

Hace poco un ex colega de Recursos Humanos me preguntó‘cómo había hecho’, ‘cómo fue’ ese
salto, que implicó pasar de relación de dependencia a ser ‘tu propio jefe’.

Sabiendo que me gusta escribir, me dijo: ‘no, no me lo digas’, escríbelo. Y aquí estoy. Así que mi
Amigo, esto es para vos y para todos los que tienen la convicción de que su Contribución en este
Viaje puede hacerse desde diferentes ámbitos, ninguno mejor ni peor, sólo más o menosfuncionales

Lic. Alejandro G Delobelle | The Zensitive Group | Whitepapers * http://www.liberatuliderazgo-ebooks.com/

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a nuestros Objetivos. Si sientes que es tu Tiempo y quieres saber por dónde empezar, quizás te
puedan servir estos 12 tips de alguien que ‘pegó el salto’ y está totalmente orgulloso y satisfecho de
haberlo hecho, aunque aprendiendo a cada minuto.

Ok, prepárate, ahí vamos(dicho sea de paso, no me interesa saber tu cargo actual, tu composición
familiar, tu historia de éxitos o fracasos ni cualquier otro tipo de anclas - y menos tu edad!) ¿estamos? Hablemos de tu presente, de tu futuro y de cómo recordarás tu pasado. Leí en un lado
que…

"…hay una fórmula para medir el éxito de una persona: decía que es la sumatoria de:

Alejandro Delobelle - Decisionespersonales

Ok, agarra un lápiz y un papel porque podrías necesitarlos. Van las 12 sugerencias:

1. AGRADECE lo recibido hasta ahora pero Conéctate contigo mismo (olvídate de
ciertos mitos); CUIDA esta Intención que te ha surgido (por algo es) y PERSIGUE tus
objetivos, pero Diseñando tu estrategia inteligentemente --> comienzo con estos
principios porque vas a tener que vivir la vida de un líder,en este caso, serás líder de ti mismo. Es
decir que, de entrada, ya tendrás el mismo trabajo o más que en tu actual empleo, porque serás
responsable de darle sustancia a tu presente, para que tu futuro vaya tomando forma. ¿Qué?
¿‘afuera’ se trabaja más? Puedes apostar a que sí! Al menos los primeros años, hasta que la rueda

Lic. Alejandro G Delobelle | The Zensitive Group | Whitepapers *http://www.liberatuliderazgo-ebooks.com/

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comience a girar, de vez en cuando, en piloto automático. Y con ciertas campañas, más rápido aún.
Es decir que si tu impulsor actual – y lo que te hace querer renunciar a tu empleo actual – es tu
desbalance entre vida personal / trabajo… piénsalo. Porque no puede, no debería ser sólo eso. Mejor
hazlo por alguna otra razón, lógica o emocional,siempre guiada por la búsqueda de sentido. Algo
que te vuelva a generar fuerzas, motivación e inspiración si eventualmente dudaras en el futuro de
tu decisión.

Por otro lado, para ser completamente justo, te digo también que desde ‘afuera’ podrías ganar en la
‘sumatoria de momentos fundamentales’ (bueno, de eso se trata la vida), esos instantes que hoy en
día no puedes manejar al 100% y tienesque resignarte a perderlos – o ingeniarte estrategias - para
poder disfrutarlos.

Me conecto, ¿y qué debería encontrar?

Cuando conectes contigo mismo en la frecuencia que mejor te haga sentir y vibrar – y puedas
contagiarlo al resto -, encontrarás aquello que realmente quieres hacer. ¿Aún no lo sabes? Vives la
paradoja en la cual tu trabajo te gusta (aunque no así el contexto, jefe,...