Legislacion Comercial Y Tributaria

[pic]UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA –UNAD

ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS

LEGISLACIÓN COMERCIAL Y TRIBUTARIA



TRABAJO COLABORATIVO No. 1



PRESENTADO POR:

HERNAN DARIO TORO TICHE
98.545.702
HEMBER EVADIO CARRILLO NIÑO
96.166.639
ENRIQUE MARTIN DELGADO CARLOSAMA
98.326.256
MIGUEL ANGEL MUÑOZ



TUTOR:

JEIVER FERNANDOGUTIERREZ



GRUPO.

102011 grupo 107





2012



INTRODUCCION

El conocimiento que se adquiere a través del tiempo permite conocer y fortalecer las principales bases académicas que se nos han brindado en el transcurso de la carrera, además la realización de cuadros comparativos permite caracterizar las diferentes definiciones y diferenciarlas, teniendo en cuanta que estamossujetos a una teoría que se ha convertido en la explicación de la misma existencia de las sociedades, tema que se aborda en este trabajo.

Conocer las diferentes sociedades, nos permite comprender desde nuestras carreras formativas (administrativas, ingenierías, entre otras) las disposiciones legales contempladas en su estructura, o por otro lado, como futuros empresarios o mejor emprendedores,herramientas claras para no entrar en errores de manejo jurídico o administrativo.

Además, conocer la normativa, la legalidad de los títulos valores no da la certeza de como administradores o como comerciantes la importancia que se tiene su manejo a diario.

En el siguiente trabajo, pretendemos abordar dichas disposiciones legales, desde sus definiciones y desde casos puntuales.OBJETIVOS

✓ Mediante profundización en la unidad del módulo de legislación comercial y tributaria, interiorizar conocimientos que nos permitan reconocer algunos temas relacionados con la legislación comercial de nuestro país, principalmente, reconocer las características más importantes que identifican las diferentes sociedades comerciales y saberlasdiferenciar de otras figuras creadas con fines de realizar actividades económicas en Colombia.



✓ Reconocer algunos requisitos esenciales que deben contener algunos títulos valores utilizados en la interacción comercial, especialmente reconocer los requisitos que le dan verdadero valor y legitimidad al título valor denominado letra de cambio.





✓ Adquirir conocimientos einteriorizarlos, que nos permitan ser futuros profesionales con capacidad e idoneidad en nuestras futuras actividades relacionadas con nuestra profesión.



✓ Adquirir habilidades y capacidad de trabajo en equipo y grupal como estrategia de conseguir objetivos con mayor eficiencia.


























TIPO DE SOCIEDAD
|NUMERO MÍNIMO DE SOCIOS |NÚMERO MÁXIMO DESOCIOS |COMO SE FORMA LA RAZÓN SOCIAL |COMO RESPONDEN LOS SOCIOS |QUIEN ADMINISTRA O REPRESENTA LA SOCIEDAD | |COLECTIVA |Dos |Ilimitado |Se forma con el nombre completo o el solo apellido de Alguno de los socios seguido de la expresión “y compañía “hermanos e hijos “. U otras análogos, si no se incluyen los nombres completos a los apellidos de todos los socios. |Responden solidaria eilimitadamente por las operaciones sociales la responsabilidad solo podrá deducirse cuando se dé muestre un extrajudicialmente que la sociedad a sido requerida vanamente para el pago |Todos y cada uno de los socios quienes podrán delegarla en sus consorcios o en extraños. La representación legal de la
sociedad llevará implícita la facultad de usar la firma social y de celebrar
todas las operacionescomprendidas en el giro ordinario de los negocios
Sociales.

| |SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE |Mínimo un gestor y un comanditario |Ilimitado |se formará con el
nombre completo o el solo apellido de uno o más socios colectivos y se
agregará la expresión "y compañía" o la abreviatura "& Cía.", seguida en todo caso de la indicación abreviada "S. en C.", |Responden hasta el monto de sus...