Legislacion Y Re

glamentacion PROVINCIA DEL NEUQUEN
JEFATURA DE POLICÍA


A Ñ O 2011





MATERIA: LEGISLACION Y REGLAMENTACION

CUESTIONARIO

1- ¿Qué tipo de actuaciones prevé el Reglamento de Actuaciones Administrativas Policiales? Ante qué situación o tipo de hecho se labra cada uno.-
2- ¿A que se denomina estabilidad policial?-
3- Nombre sieteFunciones y SIETE Atribuciones de policía de seguridad.-
4- Nombre las Funciones y Atribuciones de Policía Judicial.-
5- ¿A que se denomina Poder de Policía?
6- Explique y desarrolle el termino Fuerza Pública y Seguridad Publica.-
7- Cuando hablamos de Superioridad Policial a que hacemos referencia.-
8- ¿Qué tipo de sanción prevé el Reglamento al Régimen Disciplinario Policial?DESARROLLO

01)LAS ACTUACIONES QUE PREVÉ EL RAAP

El presente reglamento comprenderá las actuaciones administrativas disciplinarias y extradisciplinarias, contenidas en su articulado, a saber:

1-a- Sumario administrativo;
1-b- Actuación sumaria disciplinaria; y
1-c- Información sumaria disciplinaria.
Actuación sumaria extradisciplinaria, conforme artículo 98 y subsiguientes delpresente reglamento.

SE DEBE DE REALIZAR SUMARIO ADMINISTRATIVO
En presunta comisión de falta gravísima o concurso de faltas graves.

SE LABRARA UNA ACTUACION SUMARIA DISCIPLINARIA

En los casos en los que se investiguen presuntas faltas graves simples se labrará una actuación sumaria disciplinaria

SE LABRARA UNA INFORMACION SUMARIA DISCIPLINARIA

La información sumaria disciplinariapolicial consiste en una actuación escrita que se labrará con objeto de comprobar presuntas transgresiones consideradas como leves por el R.R.D.P.; cuyo órgano de juzgamiento será el Oficial que la constate o tomare conocimiento.

SE LABRARA UNA ACTUACION SUMARIA EXTRADISCIPLINARIA

1) Por accidentes acaecidos al personal policial, por accidentes con secuela de lesiones o fallecimientoocurrido en servicio o fuera del mismo.

2) En los casos de quejas, denuncias o información de los medios de comunicación formuladas contra servicios, procedimientos o personal policial.

OBJETO DE LA INSTRUCCIÓN EN EL ART. 98 INC. 1º

La instrucción tendrá por objeto comprobar los hechos que dieran origen a las lesiones o fallecimiento del personal y si existió o no relación de causalidad con elservicio,

EN CASO DEL ART. 98º INC. 2º
ARTICULO 105: En los casos previstos en el artículo 98 inciso 2) del presente reglamento, la orden de instrucción procederá del Comando Superior de Policía. A tal fin, el superior jerárquico directo del denunciado, o el jefe de unidad cuyo procedimiento, conducta o servicio fuera objetado, en un plazo máximo de 5 (cinco) días corridos desde la toma deconocimiento, llevará a cabo una actuación preliminar tendiente a recabar aquellos elementos necesarios para adoptar la decisión de instruir actuación, debiendo emitir opinión fundada sobre la procedencia del dictado de la orden de instrucción.

2) ESTADO POLICIAL
ARTICULO 14: El personal policial de la Institución, goza de ESTABILIDAD EN ELEMPLEO cuando ocupa un lugar en la jerarquía de la Policía provincial y su situación jurídica resulte del conjunto de deberes y derechos establecidos por las leyes y decretos para dicho personal. Y sólo podrá ser privado del mismo y de los deberes y derechos del Estado Policial, en los siguientes casos:

a) Por renuncia del propio interesado, con formal ratificación ante superior competente;b) Por sentencia judicial firme, con pena privativa de libertad, que no admite ejecución en suspenso;

c) Por sentencia judicial firme, con pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta, o especial para el desempeño de actos obligatorios en el cumplimiento de las funciones policiales;

d) Por resolución definitiva, recaída en sumario administrativo, por falta gravísima o concurso...