legislacion
SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA
DIVISION DE CARRERA: ING. EN GESTIÓN EMPRESARIAL
PERIODO AGOSTO – DICIEMBRE 2012
Asignatura
LEGISLACION LABORAL
ClaveGEE-0925
SATCA
3 - 1 - 4
Núm. De Unidades
6
Docente
LIC. MARÍA DEL ROSARIO HERMOSILLA ROJAS
Grupo
Unidad
2
Nombre de la Unidad
INTRODUCCION AL DERECHO LABORAL
Competencia Específica dela Unidad
Distinguir el ámbito de aplicación del apartado A y B del artículo 123 constitucional. Resolver casos prácticos relacionados con los derechos y obligaciones de trabajadores y patrones.Respetar los derechos de trabajadores o patrones en la solución de casos prácticos. Comprender el ámbito jurisdiccional de cada autoridad en materia laboral.
Contenidos
¿Qué aprender?
Actividadesde enseñanza
¿Qué va a hacer para ayudar a que el participante aprenda?
Actividades de aprendizaje
¿Qué hacer para aprender?
Desarrollo de competencias genéricas
Evidencia de aprendizajeCriterios a evaluar
Valoración
Tiempo
2.1 Concepto y características.
2.2 Artículo 123 constitucional apartados A y B.
2.3 Supletoriedad.
2.4 Participantes en la relación laboral.Derechos y obligaciones.
2.5 Autoridades en materia laboral.
2.6 Principios generales de la Ley Federal del
Trabajo.
Explicar los temas de cada unidad
Aplicar casos prácticos que lo ayuden arelacionar la teoría con la práctica.
Proporcionar a los alumnos material necesario para profundizar cada tema.
Sesión de preguntas y respuestas para aclarar las dudas del alumno.
ACTIVIDAD 6Investigar CINCO diferentes conceptos de derecho laboral. Con base en sus resultados, elaborar una definición propia y un mapa cognitivo de satélites para clarificar las definiciones y la suya.ACTIVIDAD 7
Investigar qué leyes se vinculan con el derecho laboral del resultado elabore un diagrama radial Trabaje en equipo y hágalo a mano.
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ACTIVIDAD 8
Investigar y analizar el ámbito de...
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