Lesionologia en la medicina legal
Páginas: 3 (676 palabras)
Publicado: 21 de septiembre de 2010
1.PRINCIPALES REPRESENTANTES DEL ENFOQUE NEOCLASICO:
Adam Smith y el empleo
Smithsolamente esboza el problema del empleo en el contexto de su teoría del salario, no constituyendo objetoespecífico de su investigación. Para Smithexiste una estrecha relación entre la variación del salario y el empleo, lo que puede sintetizarse en las siguientes afirmaciones:
1. Los salarios varían enproporción inversa a lo grato del empleo.Los salarios varían en proporción directa al costo de su aprendizaje como la educaciónen las artes y en las profesiones liberales, aun es más largo y costosa.Lossalarios varían en proporción inversa a la continuidad del empleo (ningún otro trabajo es más fácil de aprender que el del albañil). Su compensación la eventualidad del empleo.
2. David Ricardo yel empleo
3. Ricardo tenía conciencia de que con el desarrollo de las máquinas estas sustituirían al hombrecomo mano de obra, es decir, con la incorporación de las máquinas al proceso productivoel nivel de mano de obra necesaria sería menor, pero a la vez creía que esa mano de obra sustituida, encontraría trabajo más adelante, aunque en los primeros momentos le traería sus inconvenientes.4. Si el capitalista, al utilizar las nuevas maquinarias logra obtener el ingreso neto usual, estará estimulado a aumentar la demanda de trabajo y por tanto, se incrementará la producción. Estaes la ocupación eminentemente burguesa; reconoce las contradicciones entre obreros y terratenientes al admitir el empeoramiento de la situación de la clase obrera, pero en todo momento los obreros nopueden resolver ellos mismos su destino.
2. CARACTERISTICAS DEL PLANEAMIENTO:
La planeacion es un proceso permanente y continuo: no se agota en ningun plan de accion sino
que se realizacontinuamente en la empresa.
* La planeacion esta siempre orintada hacia el futuro: la planeacion se halla ligada ala previsión,
aunque ni debe confundirse con esta. Dado que el pasado ya no es y el...
Adam Smith y el empleo
Smithsolamente esboza el problema del empleo en el contexto de su teoría del salario, no constituyendo objetoespecífico de su investigación. Para Smithexiste una estrecha relación entre la variación del salario y el empleo, lo que puede sintetizarse en las siguientes afirmaciones:
1. Los salarios varían enproporción inversa a lo grato del empleo.Los salarios varían en proporción directa al costo de su aprendizaje como la educaciónen las artes y en las profesiones liberales, aun es más largo y costosa.Lossalarios varían en proporción inversa a la continuidad del empleo (ningún otro trabajo es más fácil de aprender que el del albañil). Su compensación la eventualidad del empleo.
2. David Ricardo yel empleo
3. Ricardo tenía conciencia de que con el desarrollo de las máquinas estas sustituirían al hombrecomo mano de obra, es decir, con la incorporación de las máquinas al proceso productivoel nivel de mano de obra necesaria sería menor, pero a la vez creía que esa mano de obra sustituida, encontraría trabajo más adelante, aunque en los primeros momentos le traería sus inconvenientes.4. Si el capitalista, al utilizar las nuevas maquinarias logra obtener el ingreso neto usual, estará estimulado a aumentar la demanda de trabajo y por tanto, se incrementará la producción. Estaes la ocupación eminentemente burguesa; reconoce las contradicciones entre obreros y terratenientes al admitir el empeoramiento de la situación de la clase obrera, pero en todo momento los obreros nopueden resolver ellos mismos su destino.
2. CARACTERISTICAS DEL PLANEAMIENTO:
La planeacion es un proceso permanente y continuo: no se agota en ningun plan de accion sino
que se realizacontinuamente en la empresa.
* La planeacion esta siempre orintada hacia el futuro: la planeacion se halla ligada ala previsión,
aunque ni debe confundirse con esta. Dado que el pasado ya no es y el...
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