Ley 100 de 1993

LEY 100 DE 1993:
1. ARTICULO. 6º- Objetivos. El sistema de seguridad social integral ordenará las instituciones y los recursos necesarios para alcanzar los siguientes objetivos:
1.  Garantizar las prestaciones económicas y de salud a quienes tienen una relación laboral o capacidad económica suficiente para afiliarse al sistema.
2.  Garantizar la prestación de los servicios socialescomplementarios en los términos de la presente ley.
3.  Garantizar la ampliación de cobertura hasta lograr que toda la población acceda al sistema, mediante mecanismos que en desarrollo del principio constitucional de solidaridad, permitan que sectores sin la capacidad económica suficiente como campesinos, indígenas y trabajadores independientes, artistas, deportistas, madres comunitarias, accedan alsistema y al otorgamiento de las prestaciones en forma integral.
El sistema de seguridad social integral está instituido para unificar la normatividad y la planeación de la seguridad social, así como para coordinar a las entidades prestatarias de las mismas, para obtener las finalidades propuestas en la presente ley.
2. Sobre que trata la ley 100.
El sistema de seguridad social integral es elconjunto de instituciones, normas y procedimientos, de que disponen la persona y la comunidad para gozar de una calidad de vida, mediante el cumplimiento progresivo de los planes y programas que el Estado y la sociedad desarrollen para proporcionar la cobertura integral de. las contingencias, especialmente las que menoscaban la salud y la capacidad económica, de los habitantes del territorio nacional,con el fin de lograr el bienestar individual y la integración de la comunidad.







SISTEMA DE PENSIONES
1. Objeto.
ARTICULO. 10 Objeto del sistema general de pensiones.
El sistema general de pensiones tiene por objeto garantizar a la población, el amparo contra las contingencias derivadas de la vejez, la invalidez y la muerte, mediante el reconocimiento de las pensiones yprestaciones que se determinan en la presente ley, así como propender por la ampliación progresiva de cobertura a los segmentos de población no cubiertos con un sistema de pensiones.

1. Composición (Régimen que lo compone)
 Reglamentado por el Decreto Nacional 3995 de 2008.
El sistema general de pensiones está compuesto por dos regímenes solidarios excluyentes pero que coexisten, a saber:
a)  Régimensolidario de prima media con prestación definida
b)  Régimen de ahorro individual con solidaridad.

3. Características del sistema.
 Reglamentado por el Decreto Nacional 3995 de 2008, Reglamentado por el Decreto Nacional 1051 de 2014.

 El sistema general de pensiones tendrá las siguientes características:
 a) Modificado por el art. 2, Ley 797 de 2003 La afiliación es obligatoria salvo loprevisto para los trabajadores independientes;
b)  La selección de uno cualquiera de los regímenes previstos por el artículo anterior es libre y voluntaria por parte del afiliado, quien para tal efecto manifestará por escrito su elección al momento de la vinculación o del traslado. El empleador o cualquier persona natural o jurídica que desconozca este derecho en cualquier forma, se hará acreedora las sanciones de que trata el inciso 1º del artículo 271 de la presente ley;
 c)  Los afiliados tendrán derecho al reconocimiento y pago de las prestaciones y de las pensiones de invalidez, de vejez y de sobrevivientes, conforme a lo dispuesto en la presente ley;
d)  La afiliación implica la obligación de efectuar los aportes que se establecen en esta ley;
 e)  Modificado por el art. 2, Ley797 de 2003 Los afiliados al sistema general de pensiones podrán escoger el régimen de pensiones que prefieran. Una vez efectuada la selección inicial, éstos sólo podrán trasladarse de régimen por una sola vez cada tres (3) años, contados a partir de la selección inicial, en la forma que señale el Gobierno Nacional;
f)  Para el reconocimiento de las pensiones y prestaciones contempladas en los...