LEY DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA

LEY DE LA CARRERA
ADMINISTRATIVA
MUNICIPAL
Comentada

CREDITOS
Elaboración: Asociación Salvadoreña para la Promoción de las Ciencias
Sociales y Administración (ASCIA). 2010-08-10

Texto comentado:
José Antonio Morales Ehrlich

Coordinación Editorial:
René Novoa Chacón

Portada:
Mariaeva Novoa

Diseño:
Ricardo Romero

Impreso:
JM Impresores

Derechos:
Producción de laAsociación Salvadoreña para la
Promoción de las Ciencias Sociales y la Administración.
Esta edición consta de 5,000 ejemplares
ISBN 978-999-940-0-7

Esta publicación es posible gracias al apoyo de la Generalitat Valenciana,
les Corts Valencianes y el Fons Valencià per la Solidaritat, a través del Proyecto:
“Apoyo a los Gobiernos Municipales en El Salvador mediante la implementación
de la Leyde la Carrera Administrativa Municipal.

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DE LA

CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL COMENTADA

INDICE

INTRODUCCIÓN
PRIMERA PARTE
CONCEPTUALIZACIÓN DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL

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SEGUNDA PARTE
LA CARRERA ADMINISTRATIVA EN LA CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA DE EL SALVADOR 13
TERCERA PARTE
LA CARRERA ADMINISTRATIVA EN LA LEY DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL 19TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
Capítulo I
Objeto y Campo de Aplicación de la Ley
1. Del Objeto
2. Excepciones a la carrera administrativa
3. Significado de los términos
4. Campo de aplicación

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TITULO II
FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS DE CARRERA
Capítulo I
De las Funciones Correspondientes a los Niveles de Carrera
1. Niveles funcionariales

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LEY2.
3.
4.
5.

DE LA

CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL COMENTADA

Nivel de dirección
Nivel técnico
Nivel operativo
Categorías

Capítulo II
De los Funcionarios y Empleados
1. Concepto
2. Requisitos de ingreso

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TITULO III
DE LA ADMINISTRACION DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA
Capítulo I
De los Organos de Administración de la Carrera AdministrativaMunicipal
1. De los órganos de administración
2. Concejos Municipales
3. Alcaldes Municipales
4. Máximas Autoridades Administrativas de las Entidades Municipales
5. Comisiones Municipales de la Carrera Administrativa
1. Integración de las Comisiones Municipales de la Carrera Administrativa
2. Integración de las Comisiones Municipales
3. Duración y sede de las Comisiones Municipales
4.Funcionamiento
5. Atribuciones de las Comisiones Municipales
6. Funciones de mediación

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TITULO IV
DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL
Capítulo I
Del Acceso y Vinculación a la Carrera Administrativa
1. Objetivo
2. Obligatoriedad del concurso
3. Organismos competentes
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DE LA

CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL COMENTADA4. Clases de concurso
5. Concursos de ascenso de nivel
6. Concursos abiertos
7. Pruebas de idoneidad
8. Concursos de ascenso de categoría
9. Selección de candidatos
10. Vigencia de las propuestas de candidatos
11. Concursos intermunicipales para banco de aspirantes calificados
12. Casos en que no es necesario el concurso
13. Período de prueba
14. Período de prueba en caso deempleados o funcionarios de carrera
15. Nombramientos interinos
16. Elección o nombramiento de empleados o funcionarios de carrera en cargos no comprendidos
en la carrera administrativa
17. Plazo del interinato en casos de cargos no comprendidos en la carrera administrativa
18. Traslados
19. Permutas

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Capítulo II
De la Evaluacióndel Desempeño
1. Evaluación y calificación del desempeño
2. Obligatoriedad de evaluar, calificar y registrar el desempeño
3. Notificación de la calificación
4. Adecuación de manuales de evaluación

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Capítulo III
De la Capacitación de los Servidores Públicos de Carrera
1. Objetivos de la capacitación
2. Planes de capacitación
3. Obligatoriedad de la capacitación
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