Ley de trabajo

LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE
CONTENIDO TÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO II
DERECHOS Y OBLIGACIONES DE TRABAJADORES Y ENTIDADES PÚBLICAS

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO III
JORNADA DE TRABAJO Y DESCANSOS LEGALES

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO IV
SUELDO

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO V
OBLIGACIONES DE LAS ENTIDADES PÚBLICAS

CAPÍTULO ÚNICOTÍTULO VI
OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO VII
DE LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL

CAPÍTULO I
DE LAS CAUSAS DE TERMINACIÓN SIN RESPONSABILIDAD PARA LAS ENTIDADES
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CAPÍTULO II
DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO

TÍTULO VIII
SUSPENSIÓN TEMPORAL DE LA RELACIÓN LABORAL

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO IX
DE LAS COMISIONES DE PRODUCTIVIDAD, RECONOCIMIENTO DE CARRERACIVIL, DE SEGURIDAD E HIGIENE Y DE QUEJAS

CAPÍTULO I
DE LA COMISIÓN MIXTA DE PRODUCTIVIDAD

CAPÍTULO II
DE LA COMISIÓN MIXTA DE RECONOCIMIENTO DE CARRERA CIVIL

CAPÍTULO III
DE LA COMISIÓN MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE

CAPÍTULO IV
DE LA COMISIÓN MIXTA DE QUEJAS

TÍTULO X
ORGANIZACIÓN COLECTIVA DE LOS TRABAJADORES

CAPÍTULO ÚNICO
DE LOS SINDICATOS

TÍTULO XI
DE LAS CONDICIONESGENERALES DE TRABAJO

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO XII
DE LA HUELGA

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO XIII
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DE LOS RIESGOS PROFESIONALES

CAPÍTULO ÚNICO TÍTULO XIV
DE LA PRESCRIPCIÓN

TÍTULO XV
DEL TRIBUNAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE Y DEL PROCEDIMIENTO ANTE EL MISMO

CAPÍTULO I
GENERALIDADES

CAPÍTULO II
COMPETENCIA

CAPÍTULO III
DEL PROCEDIMIENTO

TRANSITORIOS

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LEY DE LOSTRABAJADORES AL SERVICIO DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE TÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES

CAPÍTULO ÚNICO

ARTÍCULO 1.- Esta Ley regula las relaciones laborales entre las dependencias centralizadas y organismos descentralizados de los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial y sus respectivos trabajadores, de base y de confianza, siempre que estén destinados a actividades normales, regularesy habituales, y los que cubran sus ausencias. Para los efectos de esta Ley, esas dependencias y organismos se denominarán entidades públicas y serán representadas: I.- Las del Poder Legislativo por el Oficial Mayor del Congreso del Estado; II.- Las del Poder Ejecutivo por la Secretaria de Finanzas y Administración; III.- Las del Poder Judicial por el Oficial Mayor del Tribunal Superior deJusticia; y IV.- Los organismos descentralizados y desconcentrados por sus directores, gerentes, administradores o los funcionarios que hagan sus veces. Para las actividades diferentes a las anteriores, las entidades públicas podrán celebrar los contratos civiles o mercantiles que correspondan. En las entidades públicas que tengan ley orgánica propia, las disposiciones de esta Ley se aplicarán de manerasupletoria. en lo que no colisione con dicha ley orgánica. ARTÍCULO 2.- Por trabajador se entiende la persona física que presta un servicio personal subordinado a una entidad pública en virtud de nombramiento a su favor o por aparecer en listas de raya. Trabajo es toda actividad humana subordinada, intelectual o material o de ambos géneros. ARTÍCULO 3.- Los trabajadores al servicio de las entidadespublicas se clasificarán en trabajadores de: I.- Base; y II.- Confianza. ARTÍCULO 4.- Son trabajadores de confianza los servidores públicos que ejerzan funciones de dirección, inspección, vigilancia fiscalización, manejo de fondos o valores, auditoría, control directo de adquisiciones, bienes y valores, asesoría, secretarios particulares, miembros de superior jerarquía de las policías preventivao judicial, o aquéllos que realicen trabajos particulares exclusivos de aquéllos.
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Quedan excluidos de la aplicación de la presente los trabajadores de confianza que realicen actos jurídicos en nombre de la potestad del Estado, en los términos que se establezcan en las condiciones generales de trabajo. ARTÍCULO 5.- Son trabajadores de base los no mencionados en el artículo anterior....