Ley del Estatuto de la Funcion Publica

Ley del Estatuto de la Funcion Publica
Esta ley se aplica, de manera uniforme, a los funcionarios públicos nacionales, estadales y municipales, y que, por lo tanto, las leyes especiales yordenanzas municipales en materia de personal, anteriores a la precitada ley, han quedado derogadas, en cuanto colidan con la señalada Ley. En este sentido la Ley del Estatuto rige las relacionesjurídicas de empleo público entre los funcionarios y las diferentes administraciones ya mencionadas, y dentro de éstas, la Nacional Central y la Descentralizada, encada uno de sus Niveles. Esto incluye losInstitutos Autónomos en todos ámbitos de la Administración Pública. Además, señala esta posición que el criterio sustentado se apoya, también, en la ubicación del artículo 144 de la vigente Constitución,de donde se colige que la intención de la Constitución era establecer un único estatuto dela función pública en todos los niveles territoriales del Poder Público.
Objeto:
1- Crear el marcoregulador que conforme un sistema de incentivos definidos para el funcionario público, con reglas claras de actuación, para que su gestión se oriente a garantizar que la Administración Pública Nacional estéal servicio de los ciudadanos, fundamentada en los principios de honestidad, participación, solidaridad, celeridad, eficacia, eficiencia, transparencia, rendición de cuentas y responsabilidad en elejercicio de la función pública, con pleno sometimiento a la ley y el derecho.
2- Promover que el funcionario público se identifique como servidor público, que actúa en función de la acción del Estadopara llevar a cabo sus fines esenciales y forma parte de una Administración Pública al servicio de la ciudadanía.
3- Crear un régimen que oriente la actuación de los funcionarios públicos hacia unaconducta intachable, regida por los códigos de ética y moral administrativa, con el más alto sentido de dedicación y compromiso para la realización de los principios y normas de la Constitución.
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