ley del infop

DECRETO-LEY NUMERO 10 (EMITIDO EL 28/12/1972) LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE FORMACION PROFESIONAL (GACETA NO.20873 DEL 06/01/1973)
CAPITULO I CREACION, OBJETO Y DOMICILIO
ARTÍCULO 0001
-crease el instituto nacional de formacion profesional (infop), como
institucion autonoma, con personalidad juridica y patrimonio propios.
la secretaria de trabajo y prevision socil sera el organo decomunicacion entre el
poder ejecutivo y el instituto.
ARTÍCULO 0002
-el instituto tendra por objeto contribuir al aumento de la productividad
nacional y al desarrollo economico y social del pais, mediante el establecimiento
de un sistema racional de formacion profesional para todos los sectores de
la economia y para todos los niveles de empleo, de acuerdo con los planes
mencionales de desarrolloeconomico y social y las necesidades reales
del pais. en consecuencia, al infop correspondera dirigir, controlar,
supervisar, coordinar y evaluar las actividades encaminadas a la formacion
profesional a nivel nacional.
ARTÍCULO 0003
-para los efectos de la presente ley por formacion profesional se entiende
la accion destinada a preparar o readaptar a una persona para que ejerza
un empleo,sea o no por primera vez, o para que sea promovida en cualquier
rama de la actividad economica, incluida la ensenanza general, profesional y
tecnica que sea necesaria para alcanzar el mencionado fin.
ARTÍCULO 0005
-el instituto tendra su domicilio en la capital de la republica.
-el instituto tendra las atribuciones siguientes: a) realizar investigaciones
sobre los recursos humanos existentes,determinar la necesidad de
su formacion profesional y planificar esta; b) organizar y ejecutar
programas de formacion profesional para todos los sectores de la economia
nacional y para todos los niveles de empleo; c) organizar y ejecutar
programas de formacion profesional para trabajadores empleados,
desempleados y subempleados; d) prestar asistencia tecnica a los empresarios aportantes para la creacion, estructuracion y funcionamiento de sus propios servicios
de formacion profesional, incluyendo el aprendizaje; e) colaborar
en el desarrollo de programas de alfabetizacion de adultos en cuanto
esten relacionados con los planes y programas del instituto; f) colaborar
con los servicios nacionales de colocacion y empleo; y g) las demas que
sean necesarias para alcanzar el objetivoprevisto en el articulo 2 de
esta ley.
ARTÍCULO 0006
-(reformado por decreto no.142-91, gaceta no. 26610 de 05/diciembre/1991).
la direccion superior del instituto estara a cargo de un consejo directivo
integrado en la forma siguiente: cuatro (4) representantes del estado,
dos (2) representantes de la empresa privada y dos (2) representantes
de los trabajadores. cada uno de los integrantesdel consejo tendra
un suplente. los representantes propietarios por parte del estado
seran el secretario de estado en los despachos de trabajo y prevision social,
el secretario de estado en el despacho de educacion publica, el secretario
de estado en el despacho de economia y el secretario ejecutivo del consejo
 superior de planificacion economica. los representantes de la empresa
privadaseran nombrados por el consejo hondureno de la empresa privada
y los de los trabajadores por la confederacion de trabajadores de honduras,
procurando dar una adecuada representacion a todos los sectores productivos
del pais. los representantes de la empresa privada y de los trabajadores duraran
en su cargo tres (3) anos: podran ser reelectos y, en su caso, removidos
por ausencia o porincapacidad. las organizaciones referidas designaran
sus representantes propietarios y suplentes de oficio o por convocatoria
del secretario de estado en los despachos de trabajo y prevision social,
de acuerdo al reglamento que al efecto aprobara el poder ejecutivo.
los suplentes de los representantes propietarios del estado seran
los sub-secretarios respectivos, excepto el del secretario ejecutivo...