Ley Del Seuro Social
Páginas: 9 (2228 palabras)
Publicado: 26 de febrero de 2013
Identificación de la ley del seguro social:
Sujetos asegurables:
LEY DEL SEGURO SOCIAL.
Artículo 12. Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio: los trabajadores, los miembros de sociedades cooperativas de producción y las personas que determine el Ejecutivo Federal a través del decretorespectivo.
Voluntariamente, mediante convenio con el Instituto, podrán ser sujetos de aseguramiento los trabajadores en industrias familiares y los independientes como profesionales, comerciantes en pequeño, artesanos y demás trabajadores no asalariados, los trabajadores domésticos, los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; los patrones personas físicas con trabajadores asegurados asu servicio y los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativas y municipios que estén excluidas o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.
Sujetos asegurables:
SUJETOS ASEGURABLES. (ART. 12 DE LA LEY DEL IMSS)
El Instituto Mexicano del Seguro Social nace en 1943, en respuesta a las aspiraciones de la clasetrabajadora. Actualmente, la Ley señala que la seguridad social tiene como finalidades:
El garantizar el derecho humano a la salud.
La asistencia médica.
La protección de los medios de subsistencia.
Obligaciones patronales ante el IMSS:
La ley del seguro social dentro de su titulo segundo Art. 15 menciona las obligaciones a cargo de los patrones, las cuales en forma por demásimperativa imponen una obligación a un sujeto obligado (patrón), no dejando ninguna opción a interpretar la ley, como para tratar de hacer algún acto voluntario que pueda dejar al arbitrio de los patrones su acatamiento, por lo tanto no se deben omitir estas obligaciones, el costo que ello les representa a las empresas o patrones es muy alto.
A los trabajadores no se les obliga, motivo por el cual laley da un trato desigual a los iguales, ya que la aportación es común en algunos casos.
La primera obligación que le impone la Ley del Seguro Social a los patrones, lo es el de registrarse ante el IMSS y asegurar a los trabajadores.
La segunda de las obligaciones, es la relativa a llevar sus listas de raya, a las que también se les conoce como nóminas, se exige que se precise en formadesglosada el contenido de las nóminas, para así conocer las partidas que en forma expresa son integrantes del salario base de cotización, en dicha materia, ellos serán los elementos que servirán al Instituto para verificar el cumplimiento de las obligaciones de la Ley del Seguro Social, y en su defecto para que existan los registros de las partidas entregadas a los trabajadores por concepto deprestaciones no integrables al salario.
Cabe mencionar que esta obligación esta estrechamente relacionada con el Art. 27 del la Ley del Seguro Social, mismo que establece la integración salarial, al patrón también se le obliga a determinar las cuotas obrero patronales a su cargo y enterarlas al IMSS, esta obligación exige un mayor control dentro de cada empresa ya que se pueden incurrir en errores quea la larga se convierten el pasivos si no se tienen los controles necesarios como son:
-No aplicar correctamente los ajustes por ausentismos.
-No aplicar los salarios base de cotización correctos.
-No pagar el seguro de riesgo de trabajo correctamente.
-No identificar los diferentes tipos de salarios.
Otra de las obligaciones es la de proporcionar al IMSS los elementos necesarios paraprecisar la existencia, naturaleza y cuantía de las obligaciones a su cargo establecidas por la Ley en mención, así como sus reglamentos, dicha obligación se refiere a que los patrones, serán los encargados de alimentar al IMSS de la información necesaria para que se determinen la procedencia, origen y monto de las cantidades que deben cubrir.
Dentro de la fracc V de artículo en mención se...
Sujetos asegurables:
LEY DEL SEGURO SOCIAL.
Artículo 12. Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio: los trabajadores, los miembros de sociedades cooperativas de producción y las personas que determine el Ejecutivo Federal a través del decretorespectivo.
Voluntariamente, mediante convenio con el Instituto, podrán ser sujetos de aseguramiento los trabajadores en industrias familiares y los independientes como profesionales, comerciantes en pequeño, artesanos y demás trabajadores no asalariados, los trabajadores domésticos, los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; los patrones personas físicas con trabajadores asegurados asu servicio y los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativas y municipios que estén excluidas o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.
Sujetos asegurables:
SUJETOS ASEGURABLES. (ART. 12 DE LA LEY DEL IMSS)
El Instituto Mexicano del Seguro Social nace en 1943, en respuesta a las aspiraciones de la clasetrabajadora. Actualmente, la Ley señala que la seguridad social tiene como finalidades:
El garantizar el derecho humano a la salud.
La asistencia médica.
La protección de los medios de subsistencia.
Obligaciones patronales ante el IMSS:
La ley del seguro social dentro de su titulo segundo Art. 15 menciona las obligaciones a cargo de los patrones, las cuales en forma por demásimperativa imponen una obligación a un sujeto obligado (patrón), no dejando ninguna opción a interpretar la ley, como para tratar de hacer algún acto voluntario que pueda dejar al arbitrio de los patrones su acatamiento, por lo tanto no se deben omitir estas obligaciones, el costo que ello les representa a las empresas o patrones es muy alto.
A los trabajadores no se les obliga, motivo por el cual laley da un trato desigual a los iguales, ya que la aportación es común en algunos casos.
La primera obligación que le impone la Ley del Seguro Social a los patrones, lo es el de registrarse ante el IMSS y asegurar a los trabajadores.
La segunda de las obligaciones, es la relativa a llevar sus listas de raya, a las que también se les conoce como nóminas, se exige que se precise en formadesglosada el contenido de las nóminas, para así conocer las partidas que en forma expresa son integrantes del salario base de cotización, en dicha materia, ellos serán los elementos que servirán al Instituto para verificar el cumplimiento de las obligaciones de la Ley del Seguro Social, y en su defecto para que existan los registros de las partidas entregadas a los trabajadores por concepto deprestaciones no integrables al salario.
Cabe mencionar que esta obligación esta estrechamente relacionada con el Art. 27 del la Ley del Seguro Social, mismo que establece la integración salarial, al patrón también se le obliga a determinar las cuotas obrero patronales a su cargo y enterarlas al IMSS, esta obligación exige un mayor control dentro de cada empresa ya que se pueden incurrir en errores quea la larga se convierten el pasivos si no se tienen los controles necesarios como son:
-No aplicar correctamente los ajustes por ausentismos.
-No aplicar los salarios base de cotización correctos.
-No pagar el seguro de riesgo de trabajo correctamente.
-No identificar los diferentes tipos de salarios.
Otra de las obligaciones es la de proporcionar al IMSS los elementos necesarios paraprecisar la existencia, naturaleza y cuantía de las obligaciones a su cargo establecidas por la Ley en mención, así como sus reglamentos, dicha obligación se refiere a que los patrones, serán los encargados de alimentar al IMSS de la información necesaria para que se determinen la procedencia, origen y monto de las cantidades que deben cubrir.
Dentro de la fracc V de artículo en mención se...
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