ley del trabajo
Páginas: 2 (474 palabras)
Publicado: 30 de abril de 2013
Así se calcularán las prestaciones en la nueva Ley del Trabajo
Los empleadores pagarán las prestaciones sociales sobre la base del salario integral de acuerdo con el anteproyecto de reformaintegral de la Ley Orgánica del Trabajo, elaborado por la Comisión de Desarrollo Social Integral de la Asamblea Nacional.
Así lo reseña hoy el diario “El Nacional”:
El documento señala que el pasedel pago a salario básico (establecido en la Ley Orgánica del Trabajo vigente) a salario integral fue una petición insistente de las organizaciones de trabajadores en las reuniones de consulta sobrela reforma. En el anteproyecto Âque será llevado a una nueva ronda de consultas este mes- el término prestaciones sociales es sustituido por prestación de antigí¼edad.
El cálculo sobre salariointegral Âformado por el básico y otros componentes salariales como sobretiempo y bonificaciones de carácter salarial ya forma parte de numerosos contratos colectivos. Pero el texto de reforma de lacomisión parlamentaria añade la palabra “integral” a lo estipulado en la Constitución nacional.
La carta magna ordena devolver la retroactividad a las prestaciones sociales mediante su pagoproporcional al tiempo de servicio y calculado de “conformidad con el último salario” devengado por el trabajador, y fija un lapso de 10 años para la prescripción de este derecho.
La Lopcymat, Ley Orgánica dePrevención, Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo, también establece la prescripción de diez años para el pago de las indemnizaciones y la cesantía por accidentes laborales y enfermedadesocupacionales. Para el resto de las acciones laborales, el anteproyecto de ley precisa en dos años el tiempo de prescripción en lugar del período de un año consagrado en la ley actual.
En el documento dela Asamblea, el artículo referido a la cuantificación de prestación por antigí¼edad establece la cancelación al trabajador de 30 días de salario integral calculado por año de servicio de acuerdo...
Así se calcularán las prestaciones en la nueva Ley del Trabajo
Los empleadores pagarán las prestaciones sociales sobre la base del salario integral de acuerdo con el anteproyecto de reformaintegral de la Ley Orgánica del Trabajo, elaborado por la Comisión de Desarrollo Social Integral de la Asamblea Nacional.
Así lo reseña hoy el diario “El Nacional”:
El documento señala que el pasedel pago a salario básico (establecido en la Ley Orgánica del Trabajo vigente) a salario integral fue una petición insistente de las organizaciones de trabajadores en las reuniones de consulta sobrela reforma. En el anteproyecto Âque será llevado a una nueva ronda de consultas este mes- el término prestaciones sociales es sustituido por prestación de antigí¼edad.
El cálculo sobre salariointegral Âformado por el básico y otros componentes salariales como sobretiempo y bonificaciones de carácter salarial ya forma parte de numerosos contratos colectivos. Pero el texto de reforma de lacomisión parlamentaria añade la palabra “integral” a lo estipulado en la Constitución nacional.
La carta magna ordena devolver la retroactividad a las prestaciones sociales mediante su pagoproporcional al tiempo de servicio y calculado de “conformidad con el último salario” devengado por el trabajador, y fija un lapso de 10 años para la prescripción de este derecho.
La Lopcymat, Ley Orgánica dePrevención, Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo, también establece la prescripción de diez años para el pago de las indemnizaciones y la cesantía por accidentes laborales y enfermedadesocupacionales. Para el resto de las acciones laborales, el anteproyecto de ley precisa en dos años el tiempo de prescripción en lugar del período de un año consagrado en la ley actual.
En el documento dela Asamblea, el artículo referido a la cuantificación de prestación por antigí¼edad establece la cancelación al trabajador de 30 días de salario integral calculado por año de servicio de acuerdo...
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