Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos

VALORES
♦ El ser humano
Reconocer a nuestros colaboradores y estudiantes como personas,
estableciendo estrategias que permitan su crecimiento continuo en lo
personal yprofesional.
♦ Actitud de servicio
Disponibilidad para estar atentos y dispuestos a atender las
necesidades y demandas de nuestros estudiantes, buscando siempre
superar sus expectativas.
♦Calidad
Realizar nuestro trabajo cotidiano de manera eficiente, con enfoque al
estudiante y procurando la mejora continua de nuestros procesos
internos.
♦ Trabajo en equipo
6 Informe deRendición de Cuentas 2010
Desempeñar nuestras actividades con el compromiso y participación de
todos los integrantes de la entidad, para asegurar el cumplimiento de
los objetivos de calidad delInstituto.
♦ Educación integral
Impartir educación de calidad, que permita la adopción de
competencias profesionales, técnicas y humanistas a nuestros
estudiantes y cuerposacadémicos para contribuir al desarrollo social
del país.
♦ Responsabilidad social
Trabajamos con ética, apegados a nuestra cultura organizacional,
garantizando competenciatécnica, profesionalismo, conforme a la
normatividad vigente, cuidado de los recursos naturales y la confianza
de nuestra sociedad.
POLÍTICA DE CALIDAD
El Instituto Tecnológico de Conkalestablece el compromiso de implementar todos sus
procesos, orientándolos hacia la satisfacción de sus clientes sustentada en la Calidad del
Proceso Educativo, mediante la eficaciade un Sistema deGestión de la Calidad y de mejora
continua, conforme a la norma ISO 9001:2008/NMX-CC-9001- IMNC-2008.
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3. MARCO NORMATIVO
Lanormatividad general es amplia y está regida por la Dirección General de Educación
Superior Tecnológica.
La normatividad institucional para el desempeño de las funciones de la...