Ley General De Trabajo

FICHAS DOCUMENTALES DE TRANSCRIPCION
MATERIA: Derecho Laboral TEMA: De los conflictos.
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.51. En caso de impedimento de los miembros de una Sala, serán suplidos por los de la otra, comenzando por el Vocal menos antiguo y en caso de estar impedidos éstos, serán llamados por su ordenlos conjueces, siempre que el impedimento no sea de los vocales, en cuyo caso la causa pasará a conocimiento de la Corte de Distrito más cercana.
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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: De los conflictos.
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.53. Elprocedimiento del Trabajo y Seguridad Social regula el modo como deben tramitarse y resolverse los asuntos sociales cuyo conocimiento corresponde a los tribunales de esta jurisdicción especial y a los funcionarios que determina este código y otras leyes.
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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: De los conflictos.
TÍTULO: LeyGeneral del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.52. La sala social de la Corte Suprema de Justicia, tiene competencia para conocer los recursos de casación deducidos contra los autos de vista pronunciados por la Corte Nacional del Trabajo y Seguridad Social y, en general, los que se interpongan ante este Tribunal conforme a lo dispuesto en estaLey..
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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: Del contrato de enganche
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.54. Los procesos sólo podrán iniciarse a petición de parte, salvo los casos en que la Ley autorice expresamente que se promuevan de oficio.

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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: De los conflictos.
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.55. Todos los juicios sociales admiten dos instancias o grados, salvo que la ley los sujete expresamente a una sola instancia

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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: Del contrato colectivo
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art. 57º.- Consistiendo el proceso en el desarrollo de las diversas etapas en forma sucesiva, mediante la clausura definitiva de cada una de ellas, el Juez impedirá el regreso a los momentos procesales yaextinguidos o consumados, rechazando de oficio toda petición por pérdida de la oportunidad conferida por la Ley para la realización de un acto procesal, sin necesidad de solicitar informe previo al Secretario ni otro trámite.
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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: Del contrato colectivo
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/AEDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.56. .- El impulso y la dirección del proceso corresponde al Juez y al Tribunal, quienes cuidarán de su rápida tramitación, sin perjuicio del derecho de defensa de las partes.

Promovido el proceso, el Juez adoptará las medidas tendientes a evitar su paralización, salvo que la ley disponga que ello corresponda a la parte..TITULO: 2/PÁGINA: 64




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MATERIA: Derecho Laboral TEMA: Del contrato colectivo
TÍTULO: Ley General del trabajo AUTOR: S/A
EDICIÓN: Mayo 2009 Bolivia EDITORIAL: U.P.S. Editorial S.R.L.
Art.58 Tanto el Juez como los órganos auxiliares de la jurisdicción tomarán las medidas legales que fuesen necesarias para lograr la mayor economía...