Ley O41

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA TOMÁS FRÍAS
FACULTAD DE DERECHO
CARRERA DE DERECHO


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TRABAJO PRÁCTICO
DE
TÉCNICAS DE ESTUDIO E INTRODUCCIÓN A LA METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓNDOCENTE:
ESTUDIANTES:








PARALELO:



POTOSÍ - BOLIVIA




1.- GENERALIDADES.-
Artículo 2 (PRINCIPIOS GENERALES)
La presente Ley se rigebajo los principios de:
a) Interculturalidad.
Entendida como la interacción entre las culturas, que se constituye en instrumento para la cohesión y convivencia armónica y equilibrada entre todos lospueblos y naciones para la construcción de relaciones de igualdad y equidad de manera respetuosa.
b) Igualdad.
Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derecho. El Estadopromoverá las condiciones necesarias para lograr la igualdad real y efectiva adoptando medidas y políticas de acción afirmativa y/o diferenciada que valoren la diversidad, con el objetivo de lograr equidady justicia social, garantizando condiciones equitativas específicas para el goce y ejercicio de los derechos, libertades y garantí-as reconocidas en la Constitución Política del Estado, leyesnacionales y normativa internacional de Derechos Humanos.
c) Equidad.
Entendida como el reconocimiento a la diferencia y el valor social equitativo de las personas para alcanzar la justicia social y elejercicio pleno de los derechos civiles, políticos, económicos, sociales y culturales.
d) Protección.
Todos los seres humanos tienen derecho a igual protección contra el racismo y toda forma dediscriminación, de manera efectiva y oportuna en sede administrativa y/o jurisdiccional, que implique una reparación o satisfacción justa y adecuada por cualquier daño sufrido como consecuencia del actoracista y/o discriminatorio.

La presente Ley tiene como base a cuatro principios que son muy importantes para el desarrollo de la humanidad tales como la Interculturalidad, Igualdad, Equidad y...