ley quiebra

Páginas: 2 (414 palabras) Publicado: 6 de mayo de 2013
liquidaciones individuales por concepto de jubilación a favor de los trabajadores.
PATRIMONIO
Obligaciones de la empresa con los dueños, derechos de los asociados sobre la empresa.
Estáconformado por el valor de las cuotas sociales o acciones que han aportado los dueños de la empresa, además del superávit que contiene las utilidades retenidas y las reservas.
CAPITAL: Representa losrecursos que los socios o propietarios han invertido en su empresa; (El aporte inicial de los socios y el incremento de capital efectuado por los socios según escritura pública).
Capital autorizado:Representa el capital al cual se puede llegar, es una meta clara para los socios.
Capital suscrito: Es el capital que la empresa esta utilizando en el momento pata realizar sus diferentes operaciones(capital en circulación).
Capital suscrito y pagado: Representa el capital que la empresa ya utilizo y fue pagado.
SUPERÁVIT: Son las ganancias obtenidas en los ejercicios contables, como resultado delas operaciones mercantiles, incluye las reservas y las utilidades por distribuir.
Superávit ganado: Es el caso de las sociedades cuyo capital esta formado por acciones y estas se revalúan o venden amayor precio; y utilidades por distribuir, obtenidas en ejercicios anteriores o en el ultimo ejercicio realizado. Representa las actividades ordinarias, clasificándose las reservas de la siguientemanera:
RESERVAS: Representa los valores que las sociedades designan de sus utilidades, en cada ejercicio contable, para proteger el patrimonio de la empresa:
Reserva legal y obligatoria: Se liquidaanualmente el 10%, hasta completar el 50% del capital social
Reserva estatutaria: Destino del beneficiario cuyo importe anual debe estar prefijado en los estatutos de la empresa, atendiendo a suspropias consideraciones de funcionamiento interno.
Reserva ocasional
UTILIDADES DEL PERIODO: Representa las ganancias netas para distribuir entre los socios, obtenidas en ejercicios anteriores o en el...
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