Leyes Hospitalarias
Páginas: 15 (3657 palabras)
Publicado: 24 de agosto de 2013
LEYES HOSPITALARIAS
2 SGSSS (Sistema General de Seguridad Social en Salud)
3 Ley 100 de 1993
4 Ley 1122
5 Ley 1438
6 Acuerdo 0.29
7 Reforma a la salud 2013 (Anexo)
8 Servicio Integral de Salud
9 Salud Individual
10 Salud Comunal
11 Salud Laboral
12 Directorio Hospitales
13 SOAT
14 Derechos y Deberes con el SOAT
15 Programa de Promoción y Prevención
16 Plan de Atención Básica(PAB)
17 Programa de atención primaria en salud (PAPS)
18 Plan Obligatorio de Salud (POS)
19 Unificación del POS
SGSSS
El Sistema general de seguridad social en salud SGSSS fue creado mediante la Ley 100, con el objeto de dotar de una nueva organización al sector salud, de modo que se hiciera posible la gradual y progresiva ampliación de coberturas y el acceso a la salud para todala población del país.
Este sistema se rige por los siguientes principios:
*Equidad: Se proveerán servicios de salud igual calidad a todos los habitantes de Colombia.
*Obligatoriedad: La afiliación al SGSSS es obligatoria para todo de acuerdo a su condición y capacidad de pago.
*Protección integral: Se brinda a sus afiliados protección en las fases de promoción de la salud y prevención de laenfermedad.
*Libre escogencia: Los afiliados podrán elegir de manera libre las EPS e IPS para la prestación de los servicios de salud.
Autonomía de las instituciones: Las IPS tendrán independencia económica y autonomía administrativa de acuerdo con el tamaño y complejidad de las mismas, otorgándoseles personería jurídica.
IGUALDAD: La población puede participar en la organización ycontrol del sistema en general.
Calidad: Calidad en la prestación de los servicios de salud.
Ley 100 de 1993
La ley 100 es un modelo de política neoliberal impuesto por organismos externos para condicionar préstamos internacionales. Fue elaborada durante el gobierno de Gaviria y puesta en marcha durante la administración Samper. Su ponente fue el Dr. Álvaro Uribe Vélez.
Esta ley,mediante un proceso de aporte obligatorio de todo residente, trabajador o pensionado en Colombia, dice hacerse cargo de la salud de cada persona y para ello se basa en lo siguiente:
*Excluye la libre relación paciente/médico y añade un intermediario a esta relación, es decir se asigna aproximadamente $10 dólares mensuales para cuidar la salud de cada uno.
*La ley 100 reconoce únicamente dos clasesde ejercicio medico: El asalariado y el adscrito a entidades promotoras de salud (EPS) e instituciones prestadoras de servicios de salud (IPS).
Artículos
ARTICULO. 1º- Sistema de seguridad social integral: Tiene por objeto garantizar los derechos irrenunciables de la persona y la comunidad para obtener la calidad de vida acorde con la dignidad humana, mediante la protección de lascontingencias que la afecten. El sistema comprende las obligaciones del Estado y la sociedad, las instituciones y los recursos destinados a garantizar la cobertura de las prestaciones de carácter económico, de salud y servicios complementarios, materia de esta ley, u otras que se incorporen normativamente en el futuro.
ARTICULO. 2º- Principios. El servicio se prestará con sujeción a los principios deeficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación;
a) Eficiencia. Es la mejor utilización social y económica de los recursos administrativos, técnicos y financieros disponibles para que los beneficios a que da derecho la seguridad social sean prestados en forma adecuada, oportuna y suficiente.
b) Universalidad. Es la garantía de la protección para todas las personas, sinninguna discriminación, en todas las etapas de la vida.
c) Solidaridad. Es la práctica de la mutua ayuda entre las personas, los sectores económicos, las regiones y las comunidades bajo el principio del más fuerte hacia el más débil.
d) Integralidad. Para este efecto cada quien contribuirá según su capacidad y recibirá lo necesario para atender sus contingencias amparadas por esta ley;
e)...
2 SGSSS (Sistema General de Seguridad Social en Salud)
3 Ley 100 de 1993
4 Ley 1122
5 Ley 1438
6 Acuerdo 0.29
7 Reforma a la salud 2013 (Anexo)
8 Servicio Integral de Salud
9 Salud Individual
10 Salud Comunal
11 Salud Laboral
12 Directorio Hospitales
13 SOAT
14 Derechos y Deberes con el SOAT
15 Programa de Promoción y Prevención
16 Plan de Atención Básica(PAB)
17 Programa de atención primaria en salud (PAPS)
18 Plan Obligatorio de Salud (POS)
19 Unificación del POS
SGSSS
El Sistema general de seguridad social en salud SGSSS fue creado mediante la Ley 100, con el objeto de dotar de una nueva organización al sector salud, de modo que se hiciera posible la gradual y progresiva ampliación de coberturas y el acceso a la salud para todala población del país.
Este sistema se rige por los siguientes principios:
*Equidad: Se proveerán servicios de salud igual calidad a todos los habitantes de Colombia.
*Obligatoriedad: La afiliación al SGSSS es obligatoria para todo de acuerdo a su condición y capacidad de pago.
*Protección integral: Se brinda a sus afiliados protección en las fases de promoción de la salud y prevención de laenfermedad.
*Libre escogencia: Los afiliados podrán elegir de manera libre las EPS e IPS para la prestación de los servicios de salud.
Autonomía de las instituciones: Las IPS tendrán independencia económica y autonomía administrativa de acuerdo con el tamaño y complejidad de las mismas, otorgándoseles personería jurídica.
IGUALDAD: La población puede participar en la organización ycontrol del sistema en general.
Calidad: Calidad en la prestación de los servicios de salud.
Ley 100 de 1993
La ley 100 es un modelo de política neoliberal impuesto por organismos externos para condicionar préstamos internacionales. Fue elaborada durante el gobierno de Gaviria y puesta en marcha durante la administración Samper. Su ponente fue el Dr. Álvaro Uribe Vélez.
Esta ley,mediante un proceso de aporte obligatorio de todo residente, trabajador o pensionado en Colombia, dice hacerse cargo de la salud de cada persona y para ello se basa en lo siguiente:
*Excluye la libre relación paciente/médico y añade un intermediario a esta relación, es decir se asigna aproximadamente $10 dólares mensuales para cuidar la salud de cada uno.
*La ley 100 reconoce únicamente dos clasesde ejercicio medico: El asalariado y el adscrito a entidades promotoras de salud (EPS) e instituciones prestadoras de servicios de salud (IPS).
Artículos
ARTICULO. 1º- Sistema de seguridad social integral: Tiene por objeto garantizar los derechos irrenunciables de la persona y la comunidad para obtener la calidad de vida acorde con la dignidad humana, mediante la protección de lascontingencias que la afecten. El sistema comprende las obligaciones del Estado y la sociedad, las instituciones y los recursos destinados a garantizar la cobertura de las prestaciones de carácter económico, de salud y servicios complementarios, materia de esta ley, u otras que se incorporen normativamente en el futuro.
ARTICULO. 2º- Principios. El servicio se prestará con sujeción a los principios deeficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación;
a) Eficiencia. Es la mejor utilización social y económica de los recursos administrativos, técnicos y financieros disponibles para que los beneficios a que da derecho la seguridad social sean prestados en forma adecuada, oportuna y suficiente.
b) Universalidad. Es la garantía de la protección para todas las personas, sinninguna discriminación, en todas las etapas de la vida.
c) Solidaridad. Es la práctica de la mutua ayuda entre las personas, los sectores económicos, las regiones y las comunidades bajo el principio del más fuerte hacia el más débil.
d) Integralidad. Para este efecto cada quien contribuirá según su capacidad y recibirá lo necesario para atender sus contingencias amparadas por esta ley;
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