Leyes

2.- Las contravenciones a la Ley SAFCO (1178) por parte del funcionario público, son clasificadas por cuatro tipos de responsabilidades (administrativa, ejecutiva, civil y penal); describa cada unade ellas y de un ejemplo en la función del medico en un servicio de salud.

Artículo 29º.- La responsabilidad es administrativa cuando la acción u omisión contraviene el ordenamientojurídico-administrativo y las normas que regulan la conducta funcionaria del servidor público. Se determinará por proceso interno de cada entidad que tomará en cuenta los resultados de la auditoría si la hubiere. Laautoridad competente aplicará, según la gravedad de la falta, las sanciones de : multa hasta un veinte por ciento de la remuneración mensual; suspensión hasta un máximo de treinta días; o destitución.CUANDO UN FUNCIONARIO PUBLICO (DIRECTOR DEL HOSPITAL) MANDE UN INFORME OMITIENDO YA SEA INFORMACIÓN QUE NO LE ES CONVENIENTE Y UNA AUDITORIA LO CONFIRMAN QUE HA OMITIDA ESA INFORMACION ES SUJETO ASACION, DESDE DESCUENTOS EN SU REMUNERACIÓN 20% HASTA UNA DESTITUCION.

Artículo 30º.- La responsabilidad es ejecutiva cuando la autoridad o ejecutivo no rinda las cuentas a que se refiere elinciso c) del artículo 1º y el artículo 28º de la presente Ley; cuando incumpla lo previsto en el primer párrafo y los incisos d), e), o f) del artículo 27º de la presente Ley; o cuando se encuentre quelas deficiencias o negligencia de la gestión ejecutiva son de tal magnitud que no permiten lograr, dentro de las circunstancias existentes, resultados razonables en términos de eficacia, eficiencia yeconomía. En estos casos, se aplicará la sanción prevista en el inciso g) del artículo 42º de la presente Ley.

DIRECTOR DEL HOSPITAL X , RECIBE 100.000 $ PARA COMPRAR EL EQUIPO LAPAROSCOPIA, Y LOCOMPRA PERO EN NINGUN MOMENTO RINDE CUENTAS A ENTIDADES SUPERIORES, ES SUJETO A SUSPECION O DESTITUCION.

DIRECTOR DEL HOSPITAL X NO PAGA LAS CUENTAS DE AGUA Y LUZ POR ASI DECIR A TIEMPO TENIENDO...