Libro Como Influir

Páginas: 9 (2054 palabras) Publicado: 20 de abril de 2015
LIBRO: “CÓMO INFLUIR EN LAS PERSONAS Y GANAR AMIGOS”
Este libro nos habla acerca de como tratar a las personas para así evitar conflictos y por el contrario subir su autoestima, rendimiento y llevar una relación armoníca. Si sellevan acabo las técnicas o tips que nos da el libro se abriran varias puertas en el camino y seremos bienvenidos en todas partes.
Y según el libro en 2 meses se puedenhacer amigos porque uno se interesa en los demás que en 3 años cuando uno hace que se interesen por uno mismo. Por tanto vemos que es muy importante el tener interes en las demás personas y darles su lugar y no solo ser egocentricos y pensar en nosotros, ya que si nos ponemos en el lugar de los demás o obtendremos dos beneficios, tanto para nosotros como para los demás.
El libro nos da 3 reglaspara tratar al prójimo y son:
*No critique, no condene ni se queje:
Criticar es inútil porque pones a la defensiva a la otra persona y esto hace que trate de justificarse, al igual lastima el orgullo, hiere su sentimiento y despierta resentimiento. Un ejemplo de esto es el de Lincoln que criticaba duramente a las personas al principio de ejercer las leyes, un caso muy importante fue cuando se burlode un político irlandés, el cual hirvió de indignación y lo reto a un duelo pero los padrinos lo impidieron. Lincoln aprendió la lección acerca de no criticar y después dijo: “No lo censuréis son tal como seriamos nosotros en circunstancias similares”.
Por eso en lugar de censurar a la gente, debemos de comprenderla y tratar de imaginarnos porque lo hace; es más provechoso interesarse que criticar,ya que generara simpatía, tolerancia y bondad.
*Demuestre aprecio honrado y sincero:
Y podemos retomar el aprecio desde Sigmund Freud que decía que todos nuestros actos los realizamos por dos motivos: “el impulso sexual y el deseo de ser grande”, mientras que Dewey dijo: “el impulso más profundo de la naturaleza humana es el deseo de ser importante y por último Williams James dijo: “el principiomás profundo del carácter humano es el anhelo de ser apreciado”.
Vemos entonces que estas tres opiniones se conectan con el anhelo, con la sed humana infalible y persistente de satisfacer esta necesidad de ser humano, el ser importante. Entonces en las empresas el trato amable con los trabajadores y obreros hace mejor el rendimiento, cuando una persona recibe una apreciación este se sienteimportante y se siente más feliz en su trabajo, pero en cambio si se le rechaza o regaña el obrero no tendrá ganas de trabajar.
*Despierte en los demás un deseo vehemente:
Un medio para influir sobre el prójimo es hablar acerca de lo que él quiere, una manera de demostrarlo es por ejemplo si no quiere que su hijo fume no le diga y le hable de lo que usted quiere, más bien demuéstrele que en cambio loscigarrillos pueden impedirle formar parte del equipo deportivo o de ganar la carrera de 100 metros.
Entonces hacer que las personas hagan lo que a nosotros nos parezca conveniente es inútil, pero por el contrario al hacer ver a la persona lo que es bueno es motivante
También 6 maneras de agradarle a la gente:
*Interesese sinceramente por los démas:
Para que una persona se interese en nosotrosprimero nosotros nos debemos de interesar en ella y para obtener amigos debemos dedicarnos a hacer cosas por los demàs, cosas que requieren tiempo, energía y altruismo.
El intéres debe ser sincero en cualquier relación humana y este se debe de dar no solo a las personas que muestren interes sino también a los que reciben atención, así ambos se benefician. Así que si se desea tener amigos de verdad,ayudar a los otros y al mismo tiempo ayudarse a sí mismo debes interesarte sinceramente en los demás.
*Sonría:
La sonrisa es una manera sencilla de causar buena impresión; una sonrisa no nos cuesta nada, enriquece a quienes la reciben sin emprobecer a quienes la dan y crea la felicidad en el hogar. Así que no nos cuesta nada sonreir y en cambio nos abrira grandes puertas.
*Recuerde que para toda...
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